优秀的工作总结可以分析我们的工作情况,写工作总结是记录我们工作情况的重要方式,下面是职场巴巴小编为您分享的2023年学校教学工作总结优质5篇,感谢您的参阅。
2023年学校教学工作总结篇1
实验教学是培养学生素质的一个重要方面,本学期中,由于有校领导的直接领导和具体指导,全体实验教师的共同努力,顺利地完成了本学期预定的工作目标。
1、实验室工作规范化
学校制定了一整套实验管理规则。如实验教师岗位职责、仪器管理制度、安全卫生制度、赔偿制度并张贴在墙,实验教师在实施过程中都能严格按以上的制度执行。教学使用时都有进出登记。我们特别注意做好安全防护工作,注意做好危险药品的保管工作。注意防火、防水、用电安全。保持经常性的清洁卫生,对公用物品进行维护,坚持了勤俭办学的原则。
2、仪器管理有序化
实验室管理有序,每个柜都有反映内容的目录卡,帐物相符、物卡相符、帐物卡相符。期末清点仪器设备数目,检查损坏程度。
3、教学仪器维护、保养经常化
根据仪器不同的要求做好通风、防尘、防潮、防锈、防腐蚀工作,生物标本采取防潮、防鼠、防蛀等措施,对损坏的仪器及时维修,及时做好损坏维修记录,使实验仪器处于可用状态。经常教育学生要积极实验,勤俭实验,保护仪器,尽量不浪费;我们还教育学生规范实验操作程序,防止不必要的损坏,杜绝实验事故。
4、实验教学与研究方面
为提高实验室的使用率,期初订好科学教学实验计划,凡教学大纲与教材规定做的演示与分组实验,我们都想办法给学生开出。分组实验的材料有四个
(1)、仪器室内分组实验盒,
(2)、学生下发的实验耗材;(3)、自制自购分组实验材料。(4)、发动学生平时注意收集各种废旧物品。积极安排好实验所需用品、药品,,提前根据教学进度准备好,演示和分组实验努力开足开全。本学期实验开出率达100%。实验教学做到规范化,每次演示与分组实验都预先写好实验通知单,课堂上的演示、分组实验有仪器配备、使用情况、过程等整
体效果记录。实验完毕后的仪器进行全面的检查后整理收放原处,以便下次使用。 以保证仪器设备的充分使用,体现管理为教学服务,为师生服务。实验教学活动纳入学校教研活动中,经常组织科学教师外出听课,学习好经验,不断使我校的实验教学综合水平得到提高和完善。
2023年学校教学工作总结篇2
在过去的一年,我校认真贯彻落实了县教育局20xx年工作部署,加强教学管理和教学常规建设,培养学生良好的行为习惯,努力提高教育教学质量。在王校长的正确领导和全体师生的共同努力下取得了可喜的成绩。现将我校教学管理工作的主要做法汇报如下:
一、教学管理的主要做法:
1、优化教学管理制度。我们根据学校实际,不断修订和完善了教学管理制度,修订了《教职工考核办法(千分制)》,制订了《班主任工作奖惩制度》、《教师考勤制度》等,并对教学管理提出了具体的要求,明确了教师的岗位职责,使我们的教学管理工作做到了有章可循,有规可依,推动了学校教学管理的规范化、制度化建设。
2、细化领导分工。我校下设三个年级组和七个教研组,实行条块结合的管理模式。各方面工作责任到人,各司其职,集体合作。保证了学校领导,负责一个年级组,参加一个教研组,组织开展听课、评课、月考等教学活动。
3、强化教学常规管理。
(1)在备课质量上,要求教师做到“四落实”,即落实知识结构、落实能力发展、落实教法实施、落实学法指导;要求每位教师要认真研读教材和教学说明,突出实用性,寻找适合我们学生的教学方法。
(2)我们对课堂教学的管理办法是:随堂听课,不打招呼,听后个别交换意见,提出要求和建议;每学期每人安排一节公开课,全校教师都可以听,然后利用校本教研活动日进行评课,共同研讨课堂教学改革的经验和做法。坚持提前2分钟候课制度,学校不定时检查。要求教师每堂课尽可能做到优质高效,充分利用一体机和课件教学,怎样有效怎样上。
(3)加强作业的检查,强化作业的布置和批改,提高了学生的学习效率,使大多学生能养成认真做作业的习惯。本学期始着力培养学生良好的书写习惯,学校决定每学期举办一次书写比赛,通过评选,对获奖班级的师生予以颁奖。通过举办书法展览,激励学生写好字,力求书写规范,作业规范。
(4)在教学常规管理上,我们采取了“三查、两看、一分析”的管理措施,即查导学、查备课、查作业批改;看课堂教学效果、看学生学习情况;分析考试成绩的质量,以此来规范我们的教学工作。教务处每学期检查教师教案、听课记录、作业批改、教学反思三次,做到有分工,有记载,有反馈,有整改,有复查。
4、抓好校本教研。根据教学实际,我们确定了“集中+小组”的教研模式。具体做法是,每周按学科分年级搞一次分组,主要讨论教学中遇到的教学难题,切磋同科教学方法的优缺点,协调教学进度,统一教学内容。隔周按教研组搞一次集中,主要学习新的教学经验和新的教学方法,现代多媒体教学设备的使用,骨干教师课堂教学展示课等,对教师的教学水平的提高具有很大的促进作用。
5、加强信息技术的有效整合。学校要求每位教师,课堂教学中必须使用信息技术,充分利用网上教学资源,上好媒体教学课,以此促进教师教法的改进,提升教师的教学水平。
6、抓学生成绩不放松。为激发学生的学习主动性,本学期我们继续对期中、期末考试中,取得优异成绩的年级排名前30名的学生,予以奖励。
7、着力抓好毕业班的教学工作。注重过程管理,细节管理。力求解决初三师生的后顾之忧,为教和学保驾护航。在20xx年的中考中我校取得创学校升学人数历史新高的好成绩,学校在新的学年将一如既往,更加努力工作,力争明年中考再创辉煌。
8、开展多种有益的课外活动。一年以来,我们组织了班级队列比赛、拔河比赛、篮球比赛等。周二、周四下午第四节开设活动课,成立了书法兴趣小组、兵乓球兴趣小组、足球兴趣小组等,通过这些活动的开展,使学生体验到了角色的责任和义务,培养学生遵守规则,顽强拼搏,积极与人合作的良好品质。培养了学生各种爱好,让“学差生”、“动摇生”体会到自身存在的价值,体验到成功的喜悦,激发学生努力学习的兴趣,确保每位学生留得住,学得好。
二、教学工作中存在的不足:
1、个别教师教学能力还有待提高,只讲苦干,不观效益,教学缺乏创新精神,对学生学习方法的指导需要加强。
2、部分教师的信息技术意识、使用电脑的技能较差,不能制作高质量的课件。
三、今后努力的方向:
1、加强教师的校本培训,不定期举办宽带网操作技术和课件制作技术的培训,不断丰富教师的教学经验。
2、通过各种渠道,搜集和购买适合教材配套使用的教学影像资料和课件。
我们明智中学今后的教学工作,一定会在局领导的大力支持下,凝心聚力,创造性的开展工作,努力探索教学管理的新思路,学习新经验,实践新方法,继续提升教学管理水平。
2023年学校教学工作总结篇3
一个学期又结束了,回顾本期工作,忙碌而又充实,六年级是学生思想的成熟期、转变期,这学期的班主任工作很不轻松,老师要扮演很多的角色,既要扮演学生的心理师,又要扮演破案的侦察员,总之一个感觉:很累,脑子累。下面我把本期班务工作总结如下:
一、会用方法
1、有善于和孩子沟通的方法
(1)谈心沟通
谈心沟通的方法很多,但是每一次的谈心一定不能流于形式,一定要分析孩子的心理,挖掘孩子的心理,说话说到孩子心里,做到心与心的沟通。本学期我单独谈话的学生很多,从我和孩子谈心的过程中我能发现孩子内心的想法和感受,比如说孩子受了委屈,但老师不清楚是怎么回事,孩子憋在心里也很难受,如果这个时候老师能和孩子单独谈谈的话相信对孩子是非常有好处的。同时也避免了很多的麻烦。孩子到了高年级他们的内心世界就会很奇妙,只要你能走进孩子心里,你会发现孩子真的很简单、很可爱。另外在谈心的过程中你也会从孩子口中能到很多你可能不知道的班里的事情,所以有时想想和孩子谈心未必是件坏事。
(2)纸条沟通
纸条沟通是最近两年来我和很多孩子沟通的方式,四年级的时候我发现孩子很多问题不愿意和同学说,更不愿意和老师说,我就告诉孩子如果你真的不愿意当面和我所,你可以写张纸条放在我抽屉里,之后在我的抽屉里就会隔三差五收到纸条,有的纸条写的是让我帮助调换位置的,有的甚至谈我的某些做法是不对的,总之就是孩子想不清楚的事情都会和我谈,我突然感觉我有一种幸福感,那种幸福来源于孩子对我的信任,孩子已经把我当朋友了,所以才会和我无话不谈。
在孩子所写的纸条中有的是让我更加清楚的看到了孩子的另一面,有的孩子则更多的告诉了我班里的其他事情,或是孩子和孩子之间的矛盾,这么多的纸条我都非常的珍惜,有的还加的我的日记本中,没事的时候我还翻出来看一看,体验一下孩子的那份纯真。孩子写的每个问题我都会解决,而且还会帮孩子保密,因为我不想破坏我还孩子们之间的那份信任和真诚。
(3)班会课上的沟通
在处理班级事情中,有的事情是很难处理的,处理不好的话还会起到反作用,另外对待班级中比较顽固的坏习惯、学生会重复犯的、比较严重的坏习惯我都会在班会课上解决。把某些孩子的不好的行为公开剖析并让大家共同分析这种做法是否正确,有什么严重性,总之,我就是想借班级所有学生的力量来让犯错的孩子知道自己做法的是不对的,同时让班级里的所有的孩子树立一种正确的意识。
(4)触动孩子的心灵
在和孩子沟通的过程中,我总是努力让孩子体会到老师的不容易,体会到老师的用心良苦,例如经常给孩子讲你们的一些怎样的做法会让老师感觉到很伤心,很失望,老师不想看到你们有那样的做法和举动。你们应该怎样去做才是对的,强调老师的失望和伤心来触动孩子的心灵。让他们自己反思自己的做法,反思怎样做才是正确的。
2、有善于和家长沟通的方法
在和家长沟通的过程中一定要及时消除家长的顾虑,家长提到的事情和问题自己一定要先知道,并尽力解决,解决之后还要和家长及时沟通,要了解家长的心理,允许家长发泄自己的情绪,一定要处理好和家长之间的关系。
二、善于发现问题,并及时解决问题
班级中的一切问题都源于老师的及时发现,一定要经常多检查,多视察,了解班级的情况,我们班的常规工作进入六年级我很抓,但是还比较顺利我是这样做的:
1、常规问题:
突然检查,突然检查孩子的盘子、碗、盆是否干净,检查孩子的抽屉是否整齐,不干净的同学及时批评。
2、作业问题
我们班语、数、英的作业在每周第一天的时候都要大检查,我亲自查。然后每周其他时间采取不定时的形式抽查。作业出了问题也是即使解决
3、孩子的学习和思想动态问题
我经常和班里的其他两位老师交流学生情况,及时了解孩子的其他课的情况,把握孩子的思想动态,最主要的是孩子的学习状态。老师解决不了的问题我会和家长联系,让家长一同解决。
三、树立榜样,及时鼓励
随着孩子年龄的不断增大和成熟,孩子们越发的对荣誉很在乎,也很重视。本学期我们在班级中采取每月一评比的形式评选我们班的星秀,孩子们的积极性特别高,而且每个孩子还为之努力,都希望自己会获奖。在评比的过程中我们不断给孩子树立典范,让孩子学习,另外在我们期末的展评活动中我发现孩子在家长面前领奖是非常激动的,尤其是自己的家长给自己颁发奖状,孩子更是激动,所以任何时间、任何地点一定不要忽视对孩子的鼓励
四、公正、公平
对待班级中的任何事情一定要公正,这样的话才会赢得孩子的信任,例如孩子的座位问题,每个孩子都有坐在前面的机会,对待,每个孩子都是一样的。另外对于班级中的班干部也要一样,班干部犯错了和其他同学一样处理,甚至还要加重处理。只有这样整个班级才会形成一种正确的舆论。
五、培养班干部和负责人
1、班干部责任到人。
在我们班的分工是这样的,我们采取的是区域负责制,教室、垃圾角、水房、教室外走廊。共分4个区域,共有四个总负责人。他们主要负责的是班级的班务工作。我们学生的学习情况主要有每个大组的大组长老负责,负责收交作业和查作业,并且每天早上负责把没有完成作业的学生人名单列在黑板上,补作业并让大组长检查。
我们的小组长主要负责小组4人成员的知识落实情况,每天的英语课文过关、语文课文过关都是由4人组长检查,4人之中又两两负责,所以每到学期开始和学期中间时我会不断强调学生,每个人要明确自己的任务。出了问题就找责任人。
2、学期初我们组织了学生制定本学期的学习计划,并在班级中实施一帮一的制度,我们班学生的位置就是一好一差,互相帮助,互相鼓励,同时我们每次月考之后都要对组长的帮扶情况作以总结,评选出最有爱心的学生,同时我们每次考试完后还要算4人小组的平均分,然后评选出最团结的小组,最齐心协力的小组,最后我们要对优秀小组奖励、加分。我们班整体的学习风气比较好,另外差生绝对不会出现没人管的情况,所以学生的各科成绩没有太差的情况。老师也很省心。
总之这学期班级工作开展的很顺利,我也会总结不足之处,让下期工作开展的更好。
2023年学校教学工作总结篇4
为了打赢疫情防控阻击战,全国都普遍执行了延长假期政策。在“延长的假期”面前,“停课不停学”已经成为“宅家学生族”假期生活主流,我们老师也在紧锣密鼓地准备着网上授课。
直播授课对于我来说是第一次,有很多地方需要摸索和尝试。在这几天的网络教研、在线培训和网课准备中,我有下面几点感受:
一、网络教研打破了学校壁垒,众人拾柴火焰高
以前我备新课时,一般是都是和本校的生物老师进行新课交流,基本没有机会和其他学校的生物老师共同教研交流看法或者分享课件。近期,在教研员杜老师的组织和领导下,我们xx区的生物老师们在xx平台上进行了网络教研。结合形势,八年级开学第一课是《传染病及其预防》,xx老师分享了“防疫三字经”,xx老师分享了新型冠状病毒的科普漫画,xx老师分享了自己制作的微课,都让我啧啧称赞!网络教研真正打破了学校的壁垒,让我能向其他学校的优秀老师交流和学习,给了我一个更高的起点,帮助我这样的青年教师开阔思路,从而备好课、上好课,更好地服务于学生,真是众人拾柴火焰高!
二、网上授课更有利于整合优秀网络资源,提高内容质量
线上有很多优秀的课程资源,比如“一师一优课”、“网络云课堂”、“学在郑州”平台同步课程、“学习强国课堂”等等,以前由于硬件条件有限不能在课堂上实现学生人手一个平板看微课、做虚拟操作等等,但是现在我可以利用好网络上的各类优质教育资源,经过筛选后择优推荐,引导学生进行学习,有利于提高学习内容的质量。
三、老师省下很多教学管理时间,可潜心充分备课
平时上班,我要参与到学生管理中,比如值班看学生午休、就餐、大课间,处理学生违纪、仪容仪表不合格、学生请病假等各种事务。这些管理事务的确占据了我很多的时间和精力,再加上批改作业和上课等,使得备课时间非常紧凑。现在网上授课,学生在家里,我省去了一大部分管理学生的时间;另外上课可以几个班的群拉进一个直播间,我又省去了去几个班反复讲课的时间;还有借助“问卷星”布置作业大大提高了作业的批改和统计效率,也节省了很多时间。这样算下来,我每天可以有充裕的时间好好静下心来备备课,多在网上学学别人的优秀教学案例和设计,精进自己的教学设计,提高专业能力!
当然,我始终认为线上教学还是不能完全取代传统的线下教学,它还是有它的局限性的:
1、教师无法把握学生的听课状态,师生交流互动有限
直播课上我看不到每个学生,无法看到学生的听课状态,不能及时地进行听课效果反馈,也无法对学生进行较好的课堂管理。另外在直播过程中,我也不能点名提问某个学生问题,了解他的思维状态,只能是学生有疑问了“连麦申请”,而且一次只能连麦一位同学,不能实现小组交流,这样的方式师生之间和生生之间的互动和交流很有限,让我无法很好地把握学生的听课状态去调整授课步调。
2、几个班的群拉进一个直播间,不能很好地分层教学
我授课的四个班层次略有不同,平时上课我会有针对性地调整授课内容,现在网络授课根据课表安排,我的四个班同时网络授课,这便要求我一刀切地上课,不能很好地针对不同层次的班级分层教学。
但不能否认的是,线上教学确实是线下教学的有力补充,我相信在未来我会更好地利用线上教学方式,扬长避短,让线上和线下相辅相成。当下,面对疫情,我作为教师,好好备课,上好网络直播课,保证学生的学习质量,就是在履行自己的另一份防疫责任!
2023年学校教学工作总结篇5
校本研训取得较丰硕成果;社会形象得到进一步提升。现将一年来的主要工作及取得的成效向各位同仁汇报如下:
一、“合和”文化建设有了坚实的物质基础
学校以打造教育名城为契机,开源节流,筹措资金,争取资金,努力改善办学条件。
1、投资10万元,更换了年久失修的木质窗为塑钢窗,消除了因经常掉玻璃造成的安全隐患,解决了教室的通风、采光达标问题。
2、投资30万元,购置、安装315kw变压器及空调85台,结束了依靠铁路用电的历史,彻底解决了办公用电以及师生冬季取暖,夏季纳凉问题,极大提高了师生的工作生活质量。
3、投资10万元,为七年级教室安装六套多媒体教学设备,为新教师添置7台电脑,基本实现人手一机目标。极大提高了教学手段现代化水平。
4、申请并享受财政补贴近20万元,安装一套皇明太阳能集热系统,节能减排,解决了全校师生用热水问题。
5、投资60万元,启动了塑胶操场改造工程。将解决雨后长时间不能上体育课的难题,将大大提升学校的整体形象。
二、“合和”文化建设有了完善的制度保证
坚持事业为天,工作第一,干字当头,正气主导。进取营造争优、争强、争先的工作氛围。为干事创业者供给舞台,为业绩突出者供给机遇。根据学校工作的目标和资料,经过教代会,修改、完善、充实了《考勤制度》、《工作量补贴发放办法》、《班级考核、优秀班主任评选办法》、《教案、作业检查评分办法》、《优秀教研组考核办法》、《教师职称评骋办法》、《教育教学实绩奖励办法》等制度。经过了《十一中教育事业改革和发展五年规划》。严格的考核,细致的管理,强化了制度的导向性和严肃性,增强了教职工的职责感,构成了共同的价值取向,呈现出了“想干事、真干事、干实事”的良好风气。老同志静平又担负起班主任重任。董淑英又任两个班的英语课。张珊删克服孩子小的困难毅然当班主任。还有带病坚持工作的教师等很多典范不一一例举。
三、“合和”文化建设取得了较丰硕成果
1、体卫工作再上新台阶。
①区春运会,团体总分第二。入场方队一等奖,广播操比赛一等奖,精神礼貌单位。
②区中学生篮球比赛,女篮第二名,男篮第三名。
③区冬季越野赛,团体总分第四名。
④区体卫工作现场会在我校召开。
2、学生竞赛,激发兴趣。
①教务处组织校级数学、物理、化学、地理、生物知识竞赛;
②组织诗文诵读,作文竞赛;
③生物组组织“世界无烟日”、“世界环境日”、“我为创卫做贡献”手抄报评选活动;
④许xx举办学生美术作品展;
⑤赵xx辅导的学生参加市中小学电脑作品评选赛,七人获奖;
⑥姜xx组织学生参加市首届动漫设计大赛,二人获奖;
⑦语文组组织参加区“新华杯”读书征文比赛,16人获一等奖,20人获二等奖,10人获三等奖。学校荣获“优秀组织奖”。
3、生源数量有所突破。
七年级新生入学人数增至350人,平行班增至6个,平均班额58人,挤满58m2的教室。
4、校本研训,成果颇丰。
①进取组织、主动承担市区两级讲课比赛、教学能手评选活动六次,为教师们研修学习供给方便,为不失时机展示、宣传学校创造了条件。
②两次组织班主任20余人,参加全国级班主任培训与研讨会,开阔其视野,增长其才干。
③继续开展《当堂达标》研讨课人人上活动,努力探究有效教学模式。“先学后教,当堂达标”、“讲练结合,当堂达标”等均以生为本,教为主导,学为主体,教师的教学最大限度地满足不一样学生的不一样发展需要。
④坚持领导包级靠组制度,深入级组开展听课、评课等教研活动,督促指导教学工作(校长学期听课累计63节)。在靠组领导听完本组所有教师课的基础上,结合中考成绩召开“学情分析与对策”教研工作会议。以“认识自我,超越自我”为主题,召开了全体教职工大会,统一了思想,增强了紧迫感、危机感。
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