工作总结是一种记录工作成就和挑战的方式，有助于未来改进和决策制定，工作总结可以用于向利益相关方汇报工作进展，下面是职场巴巴小编为您分享的县职业中专工作总结5篇，感谢您的参阅。
县职业中专工作总结篇1
本年度的工作即将结束，在这逝去的一年中，在学院领导的正确领导下，在各位同事的紧密配合下，我积极配合学校按照总计划和教科室的工作部署，开展各项工作，目前接近尾声，现在将一年的情况总结如下：
一、思想方面
热爱本职工作，认真遵守学校的规章制度，服从领导的安排，工作上兢兢业业，爱校如家，对学生以身作则，言传身教。积极参加学校组织的各项政治学习，思想上积极要求进步。能自觉遵守学校各项规章制度，作风扎实，工作勤勤恳恳，任劳任怨。
二、教学方面
1、教学计划贯彻情况
学期初，和教研室教师一起，认真学习学校工作计划和教导处工作计划，明确了学期工作的目标和任务，结合教研室工作的现状和特点，按照要求，完成了本学期开始之前即已制定了周密详尽的教学计划。教学中认真遵照教学大纲要求，坚持思想教育和技能教育，按时按质地完成了本期的教育教学工作。
2、教学情况：
本人在20xx—20xx学年第二学期承担了两门课程的教学工作，按照学校及学院要求，严格按照教学计划的要求，完成教学任务，基本未出现教学方面的差错。采用多种教学方法相结合的方式进行教学，收到了较好的教学效果。在教学过程中培养学生的创新意识。鼓励学生结合专业特点进行创新。
三、教研室工作方面
除了教学工作以外，还担任了教研室主任的工作，在教研室工作方面，积极配合领导及其它教研室同事的工作，把教研室工作任务完成，联合全体教研室老师共同完成本学期的教学工作及学院安排的日常工作，受到了学院领导的肯定。
本学期旅游教研室成功申请了《现代礼仪》的省级精品课程，本人主要负责精品课程的`课件制作及录像课程的讲授工作，与其它的精品课程组成员合作，共同完成了课程的初步工作。
由于自己年轻，工作经验不足，工作的过程中得到了领导和本教研室教师们的指点和帮助，教研室工作顺利开展，在以后的工作中，发扬成绩，纠正不足，争取做出更大的成绩。
县职业中专工作总结篇2
一、抓常规、促教研，领导保驾护航
本年度两期伊始，校长室、教务处领导召开了各学科组、工作会议，指出了教研工作发展方向，明确了教研工作重点，提出了具体要求，探讨制定了切实可行的教研工作计划，商议教研思想，指出“教研就如同船的舵，好比老人手中的杖”，它是教师前进的助进剂，一定要让教研先行，要放开手脚大胆实践，力求闯出一条既省力又有效的路子，探索以就业为导向的“职业技能教学”模式，正因为有了这样的认识，才使得本年度的教研工作稳步前进了。
二、有声有色地开展课堂教学比武
为进一步提升教师课堂教学技能和课堂教学效率，探讨先进的教学理念，学校定期开展了课堂教学活动。上学期开展了各学科组骨干教师的“示范课”活动，下学期举行了老师的“公开课”活动，涌现了张芸、郑隆平、刘潇笑、刘卫群、袁昭君、文瑛、杨爱辉、黄丽辉、徐锦乾、李盈贵、黄君、朱敏、江用刚、彭书强、曾成志、龙梦年等一批优秀骨干教师，极大地活跃了职中的教学活动。这几次教学教研活动，从比赛方案到比赛进行到评比程序，都进行了严谨规范客观公正的评审操作，涌现的这批优秀老师，在整合教材，创造性使用教材，多媒体辅助教学方面都较从前有重大突破，他们形成了独特的教学风格，通过比赛全体教师在一起切磋教艺，交流思想，更新观念，掀起了浓厚的教学研讨氛围，为我校发现、挖掘、选拔并培养骨干教师找准了对象，为我校的持续稳定，快速长远发展打下了深厚基??
三、开展一系列的有益学校发展，学生素质发展的校内活动
学校以学生发展为本，重视课堂教学知识拓展，注重教学和生活实际结合，着重培养学生的`动手能力，提升学生的综合素质，本年度开展了以下一系列活动：
（1）英语朗读比赛；
（2）应用文写作比赛；
（3）书法比赛；
（4）计算机文字记录入比赛；
（5）各专业成果展；
（6）国庆征文；
（7）旅游21、22班学生株洲华天见习；
（8）迎接“电子学科”的市视导调研活动。
（9）市中职语文课题研究《提高中职生阅读与写作素养研究》中期结题。
这些教研活动激发了学生的学习热情，提高了学生技能水平，增强了学生的自信心，深受学生喜爱，取得了较好的效果。
县职业中专工作总结篇3
20____年，在县委县政府的正确领导下，结合年初既定工作计划，以党的群众路线教育实践活动为首要任务，以教学工作为中心，以提高教育教学质量为重点，以省级规范化中等职业学校建设为抓手，解放思想，真抓实干，较好地完成了各项工作任务。现将20____年度工作总结如下：一、20____年工作总结
(二)积极推进省级规范化学校建设，全面提升办学水平
20____年教育教学活动中，学校把立德树人作为根本任务，以办人民满意的职业教育作为目标，通过创新德育模式、提升专业内涵、加强师资队伍建设、加快基础设施建设和实训基地建设、完善管理机制等措施，学校办学水平有了进一步提升。在5月份的山东省春季高考中本科上线236人，本科录取人数位居济宁市职业学校第一名，实现了历史性的`突破。在9月份的济宁市技能大赛上，我校获得5项一等奖，11项二等奖，8项三等奖的优异成绩。
1、进一步完善工作模式，德育工作再上新台阶
大力推进养成教育。以育人为宗旨，以“成人成才成功”为目标，通过“进校统一穿校服”、“自主包餐”等活动，对全体学生的世界观、人生观和价值观进行养成培养，努力提高学生思想素质，引导其逐步养成良好的生活和学习习惯。
加强法制教育。通过开展专题讲座、报告、座谈、展览等主题活动，对全体学生进行法制教育，让学生知法懂法，使学生懂得自我保护，引导学生养成遵纪守法的习惯。创新安全教育模式。利用班会、专题讲座、展览等方式，对学
生不注意用电、用火安全，忽视交通安全，打架斗殴，盗窃等行为带来的危险进行了普及，让学生掌握一些基本的安全防范、安全自护和安全自救知识，牢固树立安全第一观念。加强对学生的心理健康教育。展开对学生心理健康标准、心理疾病等一系列的咨询及讲座等活动。积极探索中职学生的成长与心理影响的关系，引导中职学生正确对待成长中所面临的文化环境、生活环境，构建中职学生成长的理想模式。并对此开展科研课题的研究，今年我校的《中职生的心理变化和阶段性特征研究——以汶上职业中专为例》已经被省教研室批准立项。
大力开展校园文化活动。以“营造良好校园文化氛围，拓展学生综合素质”为主题，以育人为宗旨，以社团活动为依托，举办了校园文化长廊建设、“我的梦、中国梦”朗诵比赛等一系列活动，展现高雅艺术、弘扬民族文化，营造健康向上、富于时代特色的校园文化，以文化熏陶人、塑造人、感召人，全面提高同学们的文化修养、文化品位，树立校园文化新风尚。
2、进一步探索教学模式，创新教育教学工作坚持“贴近、贴紧、贴实”教育教学实际的原则，认真做好教科研工作，努力提高教师个人教学能力和水平，提高单位时间内的教学效果。扎实开展实训课教研。学校积极进行课程改革，使课程内容适应行业技术发展，与生产服务第一线的新知识、新技术、新工艺、新方法相结合。不断扩大实训课教学的比例，创新实训课教学模式，“做中教，做中学”、“项目教学法”、“一体化教学”等新的教学模式方法在我校得到推广和加强，学生动手实践能力得到了切实加强。广泛开展“活力课堂”特色教研。积极开展“层层推进新模式，人人争上达标课”的活力课堂系列达标活动。激发全校教师投入教育改革创新的热情，全面提高教师教学水平，提高职业教育培养质量，让学生爱上课堂，爱上学习，爱上探索新知识。
扎实推进专业建设。20____年按照互利共赢，开放办学的方针，学校先后与山东科技职业学校服装纺织系、济南职业学院经济贸易系签订了服装制作与生产管理、电子商务、市场营销三个专业的共建协议，框定了中职高职融通合作办学机制，优化了教育资源配置，筹备建立了中职高职融通课程体系，进一步提升了我校的专业建设内涵，提高了学校的教育教学质量。
3、进一步加强师资队伍建设，师资力量得到加强
坚持以师德建设引领教师的发展方向、以规范管理指导教师的业务发展、以评价机制引发教师的工作热情、以人本关怀引导教师的潜能发展，鼓励教师去企业实践锻炼、积极参加国家省市级培训，努力提高双师型教师比例。前三个季度，学校有6名专业教师参加了国家级培训，24名教师参加了省级培训，65名教师参加了市县级培训，全体教师参与了校本培训。截止到目前，学校新增双师型教师12人。
4、进一步加强校内实验实训基地和数字化校园建设工作，提升办学实力
学校投资了400余万元新建设了2710平方米的文体馆，以标准厂房形式建设了总建筑面积1800平方米的两幢实训车间，这两个建设项目目前均已完工。规划设计了两栋专业实训楼、一栋综合教学楼、一栋宿舍楼、两幢车间，总建筑面积23000多平方米。8月份，我校信息化建设前期准备工作基本完成，计划从11月份开始，陆续投资100余万元，用于数字化校园硬件的改造升级;再投资200余万元，用于教学资源库、计算机网络系统工程、智慧校园软件平台建设及服务项目的建设。
5、进一步完善管理机制，细化常规管理根据上级的教育教学管理制度，通过教代会，不断修订和完善学校各项管理制度，修订了教职工岗位职责，完善了《教职工出勤及工作纪律暂行办法》、《学校教学常规管理制度》、《绩效考核实施方案》等，对各项工作提出了具体要求，明确了教职工的岗位职责，让学校各项工作做到有章可循，有规可依，做到全员、全程、全面管理，力求各项工作的制度化、规范化和科学化。
(三)发挥业务职能，开展社会培训，服务县域经济一年来，学校以机电技术应用、计算机应用、电子商务、服装等专业为依托，整合全县的培训资源，根据县内人才市场用工需求，结合“产业兴县”战略，针对不同培训对象，灵活开展技术教育与培训，提高劳动者素质，提升其为地域经济服务的能力。
20____年，学校联合人社局、民政局等部门，对退役士兵进行技术培训，以提高其就业创业能力;与企业、行业联合对县域内企业员工进行职业培训，以提升其业务水平;对农村劳动力进行培训，以提高农民的素质和技能，加快农村劳动力转移就业。截止到目前，学校共举办各类培训班80多班次，培训3246人次。其中特种作业人员培训191人，安全管理培训1266人，退役士兵技能培训53人。
(四)强化问题导向，抓好整改问题落实党的群众路线教育实践活动进入整改阶段之后，严格执行“两方案一计划一清单”，并按照见人见事见思想和开门整改、请师生监督的要求，明确了整改目标、细化了整改措施，使整改取得了实效。目前，“与领导班子和党员沟通少”、“ 重当前工作，轻长远规划”、“政绩观和教育理念不完全正确”、“深入课堂一线少”、“决策不民主”、“小成即满”、“创新意识不强”、“公务接待大手大脚”等整改问题都已整改完成，相关规章制度都已经制定并开始逐步落实并将长期坚持。领导班子的“政策理论学习主动性不强”、“创新不足”、“脱离师生”、“工作方式方法简单”、“存在畏难情绪”、“安于现状、”等10个问题也已整改完成，建立健全了《县高职校领导干部听课制度》、《关于进一步推进教育教学管理体制改革的意见》等制度，提高了学校的管理水平。
(五)20____年度主要成绩
今年，是学校建设山东省首批规范化中等职业学校的第二年，先后荣获20____年济宁市职业院校技能大赛优秀组织奖、济宁市高中教育教学工作先进学校、汶上县关心下一代工作先进集体、汶上县教育教学工作先进单位、汶上县第五届职工职业技能大赛团体奖、汶上县阳光体育运动优秀展演奖、汶上县体彩杯中小学生运动会体育道德风尚奖、汶上县体彩杯中小学生冬季长跑比赛体育道德风尚奖等荣誉称号。
20____年我校承办了以下现场活动：济宁市中职优质课评选活动、汶上县教科研优质课评选活动、济宁市职成教工作现场调度会议、济宁市职业院校技能大赛服装设计与工艺专业技能比赛、汶上县第五届职工职业技能大赛机械加工类比赛。20____年，教职工积极参加教科研活动，一位教师荣获山东省优质课评选一等奖、两位教师荣获济宁市优质课评选一等奖，一位教师被评为山东省优秀教师、两位教师被评为济宁
市优秀教师，我校教师主持的《中职生的心理变化和阶段性特征研究——以汶上职业中专为例》课题被省教研室批准立项。
二、20____年工作思路根据20____年学校工作目标要求，为使全校整体工作得以有序推进，特将20____年主要工作及措施规划如下：
(一)完善落实规章制度，提高工作效率
2、坚持规范管理，加强贯彻落实。根据学校的实际，结合形势发展和规范化学校建设的要求，学校继续修订和完善各种规章制度，特别要完善各项考核机制，形成以制度管好事，以制度管好人的良好机制。进一步细化管理目标、措施，遵循教育教学规律，强化目标管理，层层落实责任。
3、创新常规教学管理模式，全面提高教育教学质量。严格按国家课程方案，开全课程，开足课时;建立符合新课程理念的教学指导体系、质量检测体系和综合素质评价机制，严格实施过程性环节检查，高度重视备课、上课、作业布置、作业批改、单元诊断、阶段性质量检测、教学反思等环节，教学常规管理要规范到位并形成制度。
4、科学制定20____年招生计划，完善招生体制机制。早策划、早启动、早宣传。根据具体情况，制定出招生工作办法，严格把好“进口关”，切实提高招生数量和质量，为树立良好的校风、学风，提高教育教学质量打下良好的基础。
(二)创新德育工作模式，提升德育工作水平
1、认真贯彻《未成年人思想道德建设实施纲要》和学校《培养学生八项素养实施方案》，建立德育工作网络，重视德育常规制度和班集体建设。
2、适时定期开展丰富多彩的德育活动和礼仪教育，有针对性地对学生进行思想政治教育、心理健康教育、品德教育、纪律教育、环境保护教育、行为规范教育、法制教育、科普教育，充分发挥课堂教学主渠道作用，积极进行德育渗透。
3、充分发挥精品社团、校园网、广播站、宣传橱窗等阵地的育人作用，开展丰富多彩的社会实践活动、社区服务活动和社会公益活动。
4、进一步完善班主任选聘制度，明确班主任职责任务，提升班主任专业素养。充分发挥优秀班主任的辐射作用，打造校园网班级之家，开展校内班主任专题工作研讨和校外优质班主任资源合作研究，切实提升我校班主任专业素养和能力。
(三)深化教育教学改革，突出现代职教特点
1、开展高效课堂、活力课堂活动。创新教学环境、教学方法和评价体系，以理实一体化教学为突破口，抓好集体备课、教学方式方法创新、教学效果测评三个环节，注重培养学生良好的学习素养，全方位提升教师教学规范和提高课堂教学质量。参与教育教研活动次数、课堂实效、学生测评结果纳入绩效考核，与年度考核、评先树优、职称评聘挂钩。2、创新技能大赛培养模式。加强学生实践能力和职业技能的培养，组织开展兴趣小组活动，设立创意工作室，强化学生技能操作和创新意识，形成“重技能学习，以创新为荣”的良好氛围，争取师生竞赛成绩比往年有较大的提高。
3、精心组织，认真准备，做好20____年春季高考工作。要在总结以往春季高考经验的基础上提高认识，精心组织，加强保障，刻苦训练，力争20____年春季高考再创佳绩。
4、开展数字化校园建设，加快职业教育信息化进程。实施《汶上县高级职业技术学校数字化校园建设实施方案》，完善学校的基础网络建设，基本实现数字化校园的应用服务和教学资源的网络共享，逐步提升数字化校园的应用能力和水平。
5、开展做课例活动，进一步推进校本教研活动。开展一人同课多轮和同课异构等课例活动，通过疑问—规划—行动—观察—反思的循环过程，最后形成课例研究成果，进一步提升教师的专业发展水平，促进教师有计划、有目的的开展教学研究，逐步形成校本教材。
(四)加强师资队伍建设，全面提高教师素质
1、提升师德师风建设水平。紧紧围绕“师德师风建设”主题，以“敬业爱生、为人师表”为核心，以提高教师思想政治素质和职业道德水准为重点，深入开展师德师风教育活动，引导教师牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、教育观和质量观。
2、进一步完善科学规范的教职工绩效考核机制。严格执行《汶上县高级职业技术学校岗位目标绩效管理实施方案》，坚持多劳多得的原则，充分发挥绩效考核的激励导向作用，逐步形成内部激励机制和约束机制，努力推进我校教育事业持续健康发展。
3、推进名师工程。根据我校师资特点，培养学科带头人，多途径发挥名师的引领作用，打造特色专业品牌;落实工作职责，优化管理职能，对涌现的名师、学科带头人，在年度考核、评先树优、职称评聘等方面倾斜，提高教职工积极性。
4、完善师资培养培训体系。通过参加国家、省市级教师培训和学校组织的异地学习培训、校内教学管理经验交流学习、校本教研培训、下企业锻炼学习，参与校企合作等途径，提升教师实践操作能力，提高“双师型”教师比例。
5、开展读书活动。根据党和国家的教育方针政策，切实围绕学校当前工作和发展方向，制定读书计划，开展读书学习活动，切实提高全体教职员工的综合素质。
(五)丰富校园文化生活，加快建设和谐校园
1、深入推进党风廉政建设，注重党员干部廉洁自律教育。加大年轻干部的培养力度;抓好干部考核工作，有效促进干部工作绩效和能力的提高;以常规工作为抓手，力求抓实、抓到位、抓出成效。
2、加强信息宣传，提升育人环境。继续加大运用各类媒体平台对学校工作的宣传力度，要准确、及时反应学校教学、科研、管理、服务等各项工作最近动态，努力提升学校文化力、品质力和影响力。
3、开设欣赏课，开展社团活动，定期、不定期举行校园篮球赛、拔河、书法、演讲等活动，并依托教室、走廊、文体馆等场所，选择内容健康、积极上进、富有时代气息的先进人物事迹的文字及音像资料，通过手抄报、画展等活动，打造学校特色文化长廊。
4、建立健全规章制度，贯彻“安全第一，预防为主”的方针。通过安全教育月、主题班会等形式，对学生进行生存教育、应急教育、自救互救教育，自我防身及其他安全常识教育，培养学生良好的生活素养，提高师生自我保护的意识和技能，打造和谐平安校园。
(六)加大资金投入，加强实训基地建设
1、加快实训设备的购进。购置规范化学校重点建设的6个专业和新增专业所需的设备，重点突出各专业春季高考所需设备，使学校设备与企业生产所用一致，与技能大赛和春季高考要求一致，使实训设备数量、工位和学生规模相匹配。
2、加快基础设施建设。规划建设计算机专业实训楼一幢、建设汽车、服装、电气焊实训楼一幢;建设教学实训综合楼一幢;新建浴室、校园超市等生活附属用房一套，建设标准篮球场和排球场等体育设施，满足学校教育教学和学生生活需要。
3、加快实训基地建设。在建设维护好现有实训基地的基础上，加快与安都驾校合办的汽修实训基地建设步伐，加快数控加工中心、服装制作等实训基地的调研步伐，制定发展规划，尽快启动建设工作。同时，创新工作思路，开展调研活动，制定发展路线图，加快与校外企业合作，尽快建设校外实训基地。
4、加快推进信息化建设。在现有的多媒体教室的基础上，筹备配置电子阅览室，录播室，逐步完善提升校园监控系统。
5、加快推进图书室建设。通过新购置图书、与县图书馆开展合作活动、争取社会捐赠、企业捐赠等形式，进一步充实我校印刷图书和电子图书数量。(七)抓好社会培训，提升社会服务能力
1、结合市场需求和发展形势，继续做好培训领域、培训工种、培训对象的再拓展，以“提升内涵、稳定质量、辐射理念、提高效益”为目标，加强培训管理，完善工作程序，力争培训人数突破5000人大关。
2、结合我县产业发展，进一步提高家政服务、计算机、商贸等专业建设水平，促使师资力量进一步提升，打造全日制教育和社会培训之间专业、师资和平台的资源共享。3、为高中生和社会青年开通职教快车道，促进县域教育发展。通过专业知识和技能的专业培训，为高等学府输送优质的职业教育生源。
4、创新思路，全面加强成人教育。借助我校与曲阜师范大学、临沂大学、中央广播电视大学的合作经验，明确当前成人教育的发展方向，尽早谋划、创新思路、寻求对策，用活政策、激发活力，力争扩大办学规模，提升教育档次。
(八)加强后勤管理，提高服务水平
1、严格后勤管理。后勤人员要树立责任意识和服务意识，提高工作实效，采取有效措施，保证学校教育教学活动的正常开展。
2、严格执行财务制度。经费开支按计划执行，收费按上级物价部门政策执行，坚决杜绝一切乱收费现象，做到上级、教师、学生、家长满意，开源节流，建设节约型学校。3、加强实训和各功能室的管理，内部设备的维护责任落实到人，保证满足各专业课教学的正常需要。认真做好校园净化、绿化、美化工作，校园净化责任落实到班级。
4、建立和完善资产管理制度。学校资产有明细的登记，做好办公室、教室、学生宿舍、各功能室的财产造册登记工作，建立进仓、保管、报耗等规范管理机制，责任到人，严格管理，防止国有资产流失。
5、创新后勤服务社会化模式。要适应职业教育社会化要求，探索后勤服务校企合作新模式。
县职业中专工作总结篇4
教师继续教育工作是加强师资队伍建设，提高教师素质，提升学校教学质量的一项战略任务，自98年以来，在上级教育行政部门的领导下，我校根据上级的指示精神和本校实际，开展了教师继续教育工作，做法如下：
一、加强领导，提高认识
学校成立了以校长为站长的教师继续教育工作站，组织教师认真学习，有关继续教育的文件，使全体教师认识到继续教育的重要性和必要性，提高思想认识和参加继续教育的积极性，并制订了学校教师继续教育的规划和相关的制度，从组织上对教师继续教育工作得到了落实和保证。
二、按照上级部署，开展教师继续教育工作
1、每年暑期根据县局要求，开展以师德教育为主的集中学习活动。
2、每年对新分配教师和非师范类教师要求他们参加市县组织的新教师培训。
3、分批对职业类专业教师利用暑假时间参加省职教类教师相关专业培训。
4、分批对教师进行普通话和计算机应用能力培训并参加相应的资格考试。
5、鼓励教师进行学历进修。
6、学校组织多媒体教学制作和应用能力培训。
7、鼓励教师参加省、市、县各级教研活动，撰写教学论文。
8、鼓励教师开展教科研工作。
三、保证时间，落实经费
学校对教师继续教育工作十分重视，对教师的继续教育工作做到时间保证，由于近年来我校教学班级多，教师工作任务重，课时多，如近年来我校新分配教师多达十几个，在市县统一培训时间段要走这么多教师去学习，必定有一定困难，但学校每次都能及时调整好课时让新教师按时参加培训，对教师参加省、市、县各级教研活动，教师参加学历进修集中辅导等学校均能为教师保证时间，同时学校在继续教育经费上也得以保证，让参加继续教育的教师无所顾之忧，学校还化经费对教师继续教育有关的'电化设备书等进行了添置，并保证教师使用，使教师继续教育工作在我校顺利地开展下去。
四、做好学分登记，兑现奖励制度
根据教师继续教育学分登记制度，学校设专人负责学分登记工作，并及时报县师训科核准，为教师参加职称评定和年度考核提供依据，同时，学校根据制订的学历提高奖励办法等，对达到对照标准的教师兑现奖励。
五、继续教育结硕果
在五年的教师继续教育工作开展以来，我校在此项工作中取得了一定的成绩。20xx学年培训新教师16人，参加普通话考核12人，计算机培训考核18人，教师参加省、市、县教研活动100多人次，参加研究生学习2人，研究生课程班4人，专业教师培训3人，本科学习12人，论文获省级奖3篇，市级奖14篇，县级奖10篇，立项市级课题2项，县级课题7项，国家级课程多媒体课件1项，发表论文国家级3篇，优质课市级奖4人，多媒体课件省级奖5件，市级奖2件。
六、总结经验教训，继续做好教师继续教育工作
教师继续教育工作是一项长期的工作，我们决心在上级部门的正确领导下认真总结本校继续教育工作的经验和教训，认真组织全体教师进一步开展继续教育并做好教师继续教育的校内培训和督促工作，鼓励教师把教师继续教育与日常教学工作结合起来，把新的教育思想，教学手段用于教学实践，积极开展教科研和教学改革，促进教学水平的提高，促进教学质量的提高。
县职业中专工作总结篇5
20xx年度，在各级党委、政府和上级主管部门的正确领导和关心支持下，我校认真贯彻落实科学发展观，全面实施素质教育，紧紧围绕办学目标，提出了“关注过程，着眼细节，重在落实”的工作指导方针，经过全校师生的共同努力，完成了本年度的各项目标任务，顺利通过了开学初工作检查、“中继教”工作检查、校园“平安创建”检查、校长工作考核、年度综合目标考核和教学常规检查等一系列的检查和考核，各方面工作都取得了一定的成绩。现将本年度学校的工作总结：
一、加强领导班子建设，提高学校教育教学和管理水平
我校党支部以创建学习型党组织为载体，认真抓好党组织的自身建设，深入贯彻学习实践科学发展观，狠抓党员的理论学习，提高党员的政治思想素质，党组织的凝聚力不断增强，党支部成为名副其实的战斗堡垒。
学校坚持公开、公正、合理的民主办事制度，健全和完善领导班子决策程序和机制，形成大事讲原则，小事讲风格，重大决策听取广大教师意见的.良好风气。坚持财务、评优、晋级、评先等工作公开透明，从未出现暗箱操作的现象，保证了学校决策的科学性、准确性和有效性，增强了领导班子的战斗力。领导班子成员在校长的带领下，不断加强自身学习，不断钻研教育教学业务，努力改进工作态度和完善思想修养，并通过学习，及时了解党和国家方针政策，提高了教育教学和学校管理水平。
二、加强学校管理，落实各项规章制度
1、建立健全各项规章制度。为了深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，以服务和促进义务教育科学发展为目标，以提高教师队伍素质为核心，学校制定并通过了新的《xx中学教学常规管理细则》、《xx中学教师考勤管理细则》、《xx中学教学成绩奖惩办法》和《xx中学教师绩效考核工作实施办法》等一系列的制度，充分调动我校广大教师的工作积极性、主动性和创造性，促进我校教育教学科学发展。
2、抓好日常管理制度的落实。学校的日常管理制度健全，但在具体的操作方面还存在一些不足。为使制度更加合理、科学、规范，学校本着以人为本的原则，加以修改和完善。学校领导亲自参与常规检查工作，值日工作实行“课堂巡视制度”，并做好检查记录，每周及时通报。通过各项检查，并严格执行各项规章制度，用制度来规范和约束教师工作、生活行为，促进学校各项工作健康有序发展。
三、抓好教师队伍建设，不断提高教师思想政治水平和业务素质
1、结合学校实际，加强师德师风建设。学校围绕提高我校教育教学质量，狠抓师德师风建设，倡导爱岗敬业，服务学生，奉献教育的职业道德。经常组织全体教师学习上级部门的文件精神及教育政策、法规等，让教师深刻领会上级部门的文件精神，提高教师的政治觉悟，进一步加强教师职业道德建设，强化教师的法律法规意识，做到依法执教。通过师德师风教育，学校打造了一批敬业爱岗、乐于奉献的教师。
2、学校加强教研工作的针对性。教研工作从课堂常规抓起，平时，通过教研组集体备课、听课、评课提高教师课堂教学能力。今年11月，我校分别与镇远清溪中学、台江老屯中学校开展了校际交流活动，吸取了兄弟学校的一些先进经验。学校还以优质课竞赛为契机，制定相应的奖励措施，鼓励青年教师参加各级各类教育教学竞赛。
3、教师队伍建设，师资培训，历来受到学校领导的高度重视。今年10月，我校选派三位教师参加x20xx年义务教育新教材骨干教师培训，选派1位参加校长岗位培训；11月，选派两位教师参加全国第三届“赢在课堂”初中语文名师经典课堂观摩主题研培训讨会；目前，还有英语、政治、理化生学科的教师正在进行“国培计划”的网上学习。
四、抓好教学常规管理，努力提高教学质量
1、建立健全教学常规管理。为提高教学质量，抓好教学常规管理，学校每月都要对各位教师的教学常规材料进行全面的督促检查，并及时进行总结和反馈对于存在问题，进行个别交流或通过教研组长指导并要求改进。
2、进一步规范月考制度。每次月考均由教务处统一安排考场和座位，统计成绩，并及时召开成绩分析会议，针对月考中反映出的问题，及时采取措施，以便在以后的教学工作中查缺补漏，不断提高。同时，规范教师监考、阅卷等环节，严肃考风考纪，更真实地反映学生学习情况，从而采取有效措施帮助学生提高和发展。
3、建立目标管理与激励机制，充分挖掘师生的潜力，中考成绩取得新突破。我校在今年3月就提出“一定要获得县政府中考奖励”的目标，对20xx届毕业班制定“分解目标”，对各班级提出了具体的量化要求，班级又制定具体措施，使每个老师都明确中考成绩是评价自己业绩的主要依据之一，从而激发出巨大的工作能量。
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