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110启动仪式讲话稿8篇

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110启动仪式讲话稿8篇

110启动仪式讲话稿篇1

尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家早上好!今天我国旗下讲话的题目是《防火减灾人人有责》。

人的生命只有一次,当你来到这个世界上的时候,你是幸运的,但同时你也开始了一趟没有回头重来的旅程,因为生命不可以重来!生命对于每一个人而言都是宝贵的,只有珍爱生命,我们的生活才能幸福美满。

同学们,每年的11月9日为全国的“消防宣传日”。11月9日的数字恰好与火警电话号码119相同,正值秋季风干物燥,火灾多发的时期,全国各地都在紧锣密鼓地开展防火工作。火是人类的朋友,在我们的生活中,火与我们紧密相连。它给人们带来光明和温暖,带来了人类的文明和社会的进步。但水火无情,火也吞噬了无数生命,留下了累累伤痕。

20xx年8月12日,位于天津市滨海新区天津港的瑞海公司危险品仓库发生火灾爆炸事故,造成165人遇难、8人失踪,798人受伤,304幢建筑物、12428辆商品汽车、7533个集装箱受损。截至20xx年12月10日,已核定的直接经济损失68.66亿元。

火灾事故不仅给国家带来了巨大经济和生命财产的损失,还给遇难者家属带来难以抹掉的心理阴影。几乎每一起火灾事故都有原本可以避免的人为因素,所有人都应该能从中吸取教训,在日常生活中注意防范,做到警钟长鸣。

那么预防火灾应该注意什么:

1、不玩火。不随意焚烧废纸等。

2、了解和熟悉消防设施,自觉爱护灭火器等消防设施。

3、电器使用完或人离开时,及时关闭电源,以防电器过热而发生危险。

一旦发生火灾我们如何自救?

1、发现火灾,可以打电话119直接报警。水是最常用的灭火剂,火势不大时可直接用水扑灭。用土、沙子、浸湿的棉被等迅速覆盖在起火处,也可以有效地灭火。如果身上衣物着火,应迅速脱掉衣物,或就地滚动,以身体压灭火,不要身穿着火的衣服跑动。

2、楼房发生火灾时,首先是要镇静分析,不要盲目行动。要回忆楼梯和楼门的位置、走向;分析周围的火情,不要盲目乱跑,跳楼,造成不应有的伤亡。再次是要选好逃生办法,不要惊慌失措。如必须从烟火中冲出楼房,要用湿毛巾、衣服等衣物包住头脸,尤其是口鼻,弯腰行走,向着火层以下疏散。如果各种逃生路均被大火切断,应退室内、关闭门窗,有条件的可向门窗上浇水,以延缓火势蔓延。我们还要谨记:发生火灾时,千万不要拥堵逃生路口,另外不要慌不择路。

同学们正处于成长发育期,普遍缺乏自我保护的能力和经验。遇到紧急情况,如发现火灾,最重要的是尽快脱离危险,撤离火场。这样做既可以保证自身安全,也为大人们灭火提供了方便,使他们可以集中精力灭火。从这一意义上来看,保护自身安全也为灭火工作做出了贡献。

“防火减灾,人人有责。”“远离火灾,创造和谐社会”是我们共同的目标。同学们,安全就是幸福,生命就是财富,拥有生命,才会拥有幸福,让我们珍爱生命,关注消防安全,用全身心的爱,去拥抱美好的明天。

110启动仪式讲话稿篇2

尊敬的彭——主任,各位领导,老师们:

上午好!开会之前,请大家自觉将手机调到振动或静音状态,讲座期间尽量减少走动,谢谢大家的配合!今天,我们很荣幸地邀请到纪实散文《娘》的作者彭——主任,为我们作题为“天地娘亲”的孝道文化讲座。让我们以热烈的掌声欢迎彭主任的到来。

彭主任籍贯——湘西,是土家族的杰出人士,当代著名学者、作家和文学批评家,第九届、第十届全国人大代表。现任中国作家协会创联部主任,多次担任茅盾文学奖和鲁迅文学奖评委。彭主任是位高产作家,著作丰富,主要代表作有散文集《我的湘西》、《祖先歌舞》,报告文学《两地书母—子情》、《我拿良知拯救父爱》等。

20__年,彭主任出版了长篇纪实散文《娘》,感动了亿万读者,引发了全民对母爱、亲情、孝道的审视和反思。《娘》成了各大机关、企业、学校、军营甚至监狱服刑人员的亲情教育读本,被誉为中国版高尔基的《母亲》和卢梭的《忏悔录》、中华民族孝道的《圣经》。签售时甚至出现了万人空巷、26名警察维持秩序的震撼场面。今天,让我们通过彭主任的讲述,来感受这部亲情文学的代表作,品读这部天下儿女不得不读的经典。下面有请彭主任为我们作“天地娘亲”讲座。

刚才,彭主任充满深情地回忆了自己的亲身经历,为大家立体地呈现了一位可亲可敬的母亲,其语言朴实,故事感人,情感深沉,生动地阐述了什么是“娘”,什么是“孝”,什么是“孝道”。听了彭主任的讲座,使我们更加深刻、全面地领悟到了孝的内涵、孝的本质、行孝的方式和尽孝的急迫性。我看到,在座的很多老师都泪水盈眶,想起了自己的父母。我提议,让我们再次以热烈的掌声,感谢彭主任为我们作的精彩报告。

孝道是家庭生活的重要组成部分,孝亲敬老,责无旁贷,时不我待。希望在座的每一位老师都能将中国的传统文化,尤其是孝道文化,渗透到以后的教育教学中,践行到日常的生活中,做一个弘扬孝道文化的好老师,做一个恪守孝道的好儿女,不让子欲养而亲不待成为永远不可弥补的遗憾。

今天的报告会到此结束!下面,让我们用热烈的掌声欢迎彭主任签名赠书。

110启动仪式讲话稿篇3

尊敬的各位领导,同志们:

今天举行20xx年春运启动仪式,县政府吴县长亲临会场,充分体现了县委,县政府领导对春运工作的高度重视。为认真做好春节期间的旅客运输安全工作,实现"平安、便捷、优质、和谐"的春运目标,结合我县实际,就春运工作讲几点意见:

一、高度重视,精心组织。

20xx年春运工作从1月8日开始,2月16日结束,为期40天。春运工作是道路运输行业每年开局工作的头等大事,是对道路运输行业社会公共服务能力、服务水平和执行力的考验。为了保障广大旅客的出行安全和社会稳定,各客运公司、车站要精心组织领导,集中优势力量,采取有力措施,落实目标责任,为广大人民群众提供舒适、安全、便捷、高效的`运输服务环境。

二、加强领导、落实责任。

为了加强春运工作的组织领导,县运管所成立了春运工作领导小组,各客运企业、车站也要成立相应的春运组织机构,具体负责本单位的春运组织协调服务工作。全力做到组织到位、措施到位、服务到位、保障到位。

三、强化管理,保障安全。

一是要加强车站源头管理,汽车站严格执行"三不进站"、"五不出站"、"三品"检查、安检报班等各项规章制度,落实车站源头安全管理职责。

二是加强车辆技术管理。对参加春运的各类车辆要进行严格、细致的车辆技术性能检测和维护,检测合格的,核发20xx年春运许可证件。凡未取得春运许可证件的客运车辆一律不得参与春运。

三是按照《汽车运价规则》相关规定,在春运期间,客运票价不得在正常的政府定价水平以外实行特殊的加价政策。

四是对不服从道路运输管理机构的管理、监督、检查、指挥的;发生宰客、甩客、卖客,私自揽客等经营行为的; 经营过程中发生情节恶劣的服务质量被投诉的;发生重大运输安全责任事故的;未上安检台或安全检查不合格的车辆,车站安排发车的`;私涨客运票价的;严重超员,超速,酒后驾车的;玩忽职守,不履行职责等行为,运管所将予以通报,按照相关规定采取高线,予以重罚,严肃处理,情节严重的停业整顿或吊销《道路运输经营许可证》。

五是出现冰雪雾等恶劣天气时,要及时告知和提示,加强疏导分流。对不具备发车条件的,要及时关闭车站,终止运行。

六是确保运力充足,全力避免发生旅客大规模滞留。提前调查预测旅客的流量、流时、流向,根据客流变化,合理调配运力,调整班次密度。

四、履行职责,密切配合。

在认真履行工作职责的基础上,进一步加强与公安交警部门的信息交换和协作联动,形成工作合力,加强自身的路检路查力度,要实行重点检查、源头检查和巡回检查相结合,如遇天气变化,立即启动应急预案,采取有力措施,保障道路运输安全工作,确保我县春运各项工作真正落到实处,保障全县人民过一个欢乐祥和的春节。

同志们,春运期间的安全生产责任重,任务大,要求严,我们一定要站在讲政治的高度,切实改变工作作风,振奋精神,强化责任,细化措施,狠抓落实,以卓有成效的工作和安全保障,搞好20xx年春运工作。

借此机会,我代表华亭运管所向全县道路运输从业人员拜个早年,祝你们全家幸福,万事如意,并预祝20xx年春运工作圆满成功。

谢谢大家!

110启动仪式讲话稿篇4

各位交警、交通运输监管部门的同志们、客运驾驶员:

大家早上好!

全国的20xx年春运工作从2月1日至3月12日结束。今天我们在这里举行春运工作全启动日活动,就是要按照上级公安机关县委、政府的统一部署,紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”这个目标,大力加强路面管控,全力维护道路交通秩序和治安秩序,预防和减少各类交通事故,降低或杜绝重特大事故的发生,坚持文明执勤,文明行车,努力为全县广大人民群众出行创造安全、有序、畅通的`道路交通安全环境。

春运期间,我们交警和负有监管职责的部门一定要加大对道路重点路段的路面巡查力度,严格查纠客车超员、超速行驶、疲劳驾驶、酒后驾驶、无证驾驶等严重交通违法行为;要针对节日期间农村群众探亲访友活动集中、农村道路短途客运量集中的特点,加大对县乡道路交通秩序的整治,严格查纠三轮汽车、低速载货汽车和拖拉机违法载人交通违法行为,有效杜绝交通事故隐患,为全县人民欢度新春佳节提供良好的道路通行环境。

在这里我要特别嘱咐客运司机朋友,你们是春运的主力军,你们的一举一动关系到全县33万人民群众的生命财产安全和家庭幸福,你们一定要坚持做到“五不”,也就是:车辆不合格不出站;乘客超员不出站;客货混装不出站;安全设施不落实不出站;有易燃易爆物品不出站。交警部门在路面执勤,要帮助他们把好这个关。

同志们:安全责任重于泰山!交通安全管理工作是一项社会化的系统工程,需要各部门齐抓共管,更需要广大民众的支持和理解,在此,我们呼吁:依法、文明参与春运监管是每个公民应尽的职责和义务,让我们一齐努力,共同撑起交通安全这片蓝天,为构建社会主义和谐社会共尽一份力量。

现在,我宣布:县20xx年春运工作正式启动!

110启动仪式讲话稿篇5

同志们:

今年6月是第十四个全国“安全生产月”,其活动主题是“加强安全法治、保障安全生产”,按照厅党组及厅安委会的部署要求,我们结合学院实际制定了详实的活动方案,刚才,安委会办公室主任就学院安全生产月活动方案进行了安排,这个方案是学院安委会经过研究周密制定的,我完全赞同,请大家认真遵照执行。

下面,我讲几点意见:

一、明晰安全生产理念,切实认识安全生产的重大意义

安全生产,指的是企事业单位在劳动生产过程中人身安全、设备安全和产品安全以及交通运输安全等。校园安全生产主要包括完善的安全生产规章制度、高素质的安全生产人员队伍、高性能的安全生产防控设备和高效率的安全生产工作机制,通过硬件(设备设施、人员队伍)提质和软件(环境氛围、安全文化)升级,实现校园内人的安全(教职工、学生、住校家属等)和物的安全(建筑、设备等)。比如,我们突出加强学院重点岗位(校车、食堂、基建、实验室、配电房、计算机房)的安全防范,加强从业人员的教育管理,强化教职员工工作责任心,提升师生安全意识和安全技能等,都是基于上述安全理念开展的一系列工作。在明晰了以上安全生产的相关理念之后,我们还需要深刻认识到,安全生产关系到全院师生的生命财产安全、关系到学院的可持续健康发展、关系到很多家庭的幸福和圆满,意义重大,不容有失。

二、确立三条原则,切实加强各级人员的责任意识

安全生产责任重于泰山,我们必须以高度的责任心,站在讲政治、讲党性的高度,认真扎实抓好安全生产。在此,向大家重申三条原则。

一是管工作必须管安全。在其位,谋其政。参加今天会议的部门(系部)负责同志要切实肩负起“一岗双责”,要将安全工作列入部门重要工作内容,与业务工作同部署、同落实、同督查、同考评,坚持一手抓业务,一手抓安全生产,互相促进、互相提高。各部门的安全员要认真履职,平时多留一份心,多一点责任感,多向领导和保卫部门汇报请示工作,以实际行动回报领导和同事的信任。保卫部门要在安全生产中抓头牵总,搞好协调配合,为师生员工提供优质高效服务,创造平安和谐的教书育人环境。

二是安全生产具有一票否决权。党和政府历来对安全生产工作高度重视,因此丢官免职的高级领导干部不在少数。由此可见,“安全生产一票否决制”是高压线、是雷区,不能碰、踩不得。同志们务必要引以为戒、高度重视,防患于未然,万不可掉以轻心,以身试法。

三是实行安全生产“四不放过”。安全生产不是儿戏,必须严肃纪律和规定,一旦发生安全事故,坚决做到:当事人和师生没有受到教育不放过、事故责任人没有受到处理不放过、没有可行的预防措施不放过、事故原因没有查清楚不放过。

三、实施三大措施,切实保证活动取得实效

安全生产工作贵在落实,重在坚持,我们要从一下三个方面加以推进:

一是建立安全生产责任制。“善理疾者断其源”,要用严格的责任追究守住安全生产“笫一关”。近几年,学院对“安全生产先进集体”“安全生产先进个人”的奖励力度很大,今年希望大家仍能领到这个奖项,学院也很愿意拿出这笔钱奖给大家。权利义务相辅相承,有奖就有罚,惩罚不是目的,也不是我想看到的'结果,但在这里有必要给大家再敲一敲警钟:年初各部门都与院党委签定了安全生产责任书,请大家把责任书拿出来再看一看,逐条认真落实,“管好自己的人,看好自己的门”,年终盘点时,党委将严格按责任书进行奖惩。

二是从严抓实四个环节,坚持做到“以法治安”。没有规矩不成方圆,必须要用法律法规规范师生员工的安全行为,做到:立法、懂法、守法、执法。

立法是实现“依法治安”的前提,是指在组织师生认真学习、深刻领会安全生产法律法规的基础上,根据形势发展变化和工作实际,及时修订完善学院各项安全生产规章制度,提高针对性和可操作性,为安全生产管理提供依据和准绳。

懂法是实现“依法治安”的基础,是指通过宣传教育,让国家安全生产法律法规和学院安全生产规章制度深入人心,家喻户晓,只有让广大师生学法、知法、懂法、明法,才能自我规范、自我约束,最大限度的发现和消除不安全隐患。

守法是实现“依法治安”的关键,是指将安全生产规章制度落实到安全生产管理的全过程。在安全生产规章制度的指引规范下,全体师生牢固安全意识,遵章守纪,以消除不安全行为为目标,尽最大可能避免和减少事故发生。

110启动仪式讲话稿篇6

尊敬的各位来宾、各位新闻媒体界的朋友们:

大家早上好。非常高兴再一次参加宝马爱心基金教师奖助项目的启动仪式。

中华慈善总会宝马爱心基金成立一年多以来,一直致力于地震灾区的救助工作。在经历了无数次深入陕、甘、川地区的走访和物资援助后,在当地慈善总会的协调配合下,先后开展了优秀教师奖助项目、贫困优秀学生奖助项目及学校文体设施资助等教育支持项目,同时还组织包括宝马员工、经销商、爱心车主等深入灾区,开展和当地学生、教师的互动交流活动,让他们切身感受到爱的力量。

物质的支持连同精神层面的关怀,宝马爱心基金为灾区的教育支持工作作出了巨大的贡献。当我们看到像七里香这样的受助群体在宝马爱心基金的帮助和启发下,由受助群体转化进入捐赠者的行列时,我们被深深的`感动了。公益与奉献是没有门槛的,每个人都有奉献爱心的权利,每个人都有平等的机会。这就是“慈善”真谛,这也是社会和谐稳定的原动力所在。

宝马公司展现出的不仅仅是企业参与慈善的能力,更是长期关注、支持慈善所展现的“耐心”。这种持久力对于我国慈善事业的发展无疑更具深远意义,这也是宝马公司被授予中华慈善总会突出贡献单位(企业)奖的原因。慈善事业的发展需要社会各界长期、广泛的关注和支持,让我们大家伸出援手尽一己之力,汇聚所有人的爱心,积极加入到“行有道,爱无界”的实际行动当中,关爱他人,从身边的小事做起,为社会贡献自己的力量。

最后祝宝马爱心基金优秀教师奖助项目第二期能够顺利开展,为教育欠发达地区的教师送去最及时的帮助!

谢谢大家!

110启动仪式讲话稿篇7

尊敬的老师、同学们:

作为教师,一个受过多年中等或高等教育的群体。在这里,没有必要大谈怎样去热爱我们的国家,遵守国家的法律法规。也没有必要再次来重申中小学教师职业师德规范。单就最近一个多月以来,学校教师的办公作风和精神风貌,提出几个值得注意和思考的问题。把这些问题想明白了,纠正了,我们的形象就是大进步。

3月份,是我们认认真真、扎扎实实实施教学精细管理的第一月。自行动开展以来,每一名班子成员都投入到教学精细管理的督办、检查、落实上。只要不会客,不外出,我都在教学楼上不间断地巡视、观察。特别是五六年级,就是上课期间学生读书或作业时,我都要“溜”出来到这两个年级的课堂外转一转。我能欣喜地看到课堂的变化、教学态度的变化。通过我亲自对五六年级的教学常规检查,语、数、英学科教师的敬业精神让我深受感动,我多次在校务行政例会上对班子成员表达我对五六年级教师的感谢。

这次市教科中心专家来校工作两天,深入课堂和过程调研后,在集中交流会上对我们部分教师的课堂教学提出子诸多批评,在学校校务行政例会上,我仍然坚持并要班子每一名成员都要统一这样一个观点:不要用专家的眼光看我们的教师,不要用公开课的标准来评价我们的常态课。对于我们的教师,首先是看其对待工作的态度。对于学校教师针对我这个校长,针对学校领导,针对学校管理的不同声音,有的时候甚至是故意诋毁,我们都要看教师的主流,要相信绝大多数教师。为什么要这样?因为,作为这所学校的校长,我热爱这所学校,包括这所学校的每一名教职工、学生和一切事物。这所学校的班子成员,是我身边最亲近、相处最密切的人,是校长的管理思想、行为决策的推动力和执行力,我没有理由不相信他们。这所学校的每一名教职工的身上,都实践和体现着校长的追求和学校的目标,我没有理由不热爱大家。更为重要的是,我过去讲过一个观点——“珍惜缘分”。能和大家共事一所学校,并能通过我的努力和不少的老师增进感情,成为朋友,这是一种缘分。

这次市教科中心专家的视导,我以为,它还是一次让人深受教育、反思问题的机会。专家领导直言不讳地指出了我们教师管理特别是办公作风的问题。一楼的服务中心在玩游戏,三楼的一个办公室在高谈阔论,四楼的.走廊里有两名教师躺着睡大觉,唯一让人感到欣慰的是五楼的六年级办公室3名教师认真认真、安安静静。这就是早办公的第一节课时的情景。我相信这并不是“巧合”,而是习惯成自然。通过我们的观察,当前,这样几个方面的问题和现象十分普遍,亟待纠正。

一是办公室里高谈阔论。人气最旺的办公室是一楼的“教学服务中心”。这里不仅吸引着教学人员,还上吸引着非教学人员前来凑热闹。比较热闹的是四楼综合办公室,这里经常是发表评论的地方,上到国家大事,待遇政策,下至校长、领导和同事的日常琐事。无事才扯闲,无事就生非。闲话家常,聊天议论,未尝不可,但不能过度热闹,高谈阔论。建议老师们闲着的时候,还是多读书,多看报,多健身,多养心。从下周开始,我们启动“安静办公室”创建活动,每天每节课对办公室办公作风进行评估记录。学期结束进行考评和奖励。

二是上网玩游戏。过去,我们撤除网络中心,就是因为管理问题。现在,各领导办公室的电脑,上网玩游戏、看电影的现象愈演愈烈。学现代信息技术时,他没有热情,学校集中培训,他还有抵触情绪,但对于上网玩游戏却情有独钟。过去,我们对于办公电脑玩游戏的现象没有明令禁止,保持宽容姿态,也是从情考虑。但成了风气,坏了形象,我们就必须纠正。从今天起,凡是上课时间,领导办公室、现代教育技术中心、多媒体会议室、实验室的电脑均不能出现玩游戏、看电影的现象,包括领导自身。哪个领导管不住的,谁就自觉将电脑交校办。信息负责人要将两室的教学电脑管好,自身以也严格要求。当然,我们十分欢迎借用领导电脑包括我的电脑用于查资料、制课件和备课等,只要教师有需要,领导主动让位和服务。

三是互串办公室。总有一些老师,喜欢到各个办公室逛一逛。还有的担负特殊岗位的老师,随意离岗成为习惯。我有一个建议,耐不住寂寞,就不要从事寂寞的工作岗位。既然从事了这样的工作,你就要耐得住寂寞,并且要学会以坚守岗位为前提,让自己的生活变得丰富些。办公室是谈工作的地方,是研究教学,思考教学、准备教学的地方,我们正要做事和正在做事的老师,是很不喜欢外人的干扰的。

四是怠慢工作,怠慢学生。教学人员,特别是考试学科的教学人员,绝大多数敬业负责,紧张有序,但少数教师速度慢,跟不上整体步调。在作业试卷批改上打折的还依然存在。服务人员,对学生的爱太少。学生被盗或者学生之间无意的伤害现象,我们无法制止,有的时候也无法查证。但当我们面对学生家长质问的时候,能不能说几句贴己的话、安慰的话、暖心的话?学生受伤害,教师不知情。不知情不说,家长询问,竟然态度冷淡,不理不睬,不多解释,不知自责。我在想,如果换作是自己的子孙受到伤害,又是一副什么面孔?这很能教育人。

五是缺少感恩的情怀。我在过去多次讲过“热爱学校就是热爱岗位”的观点。并且,我们非常愿意听到来自教师群体中间批评和建议管理的声音。但批评和建议不等于“冷嘲热讽”和“无端非议”。这两者的出发点或者说“动机”“居心”是截然不同的。我们有的老师,看这不顺眼,看那不舒服,忍不住就要发泄一下不满情绪。有的时候,看到或听到某些教师在这样做的时候,我就在想,我这个校长或这个学校有什么地方做得不好,做得对不住这位或几位教师呢?有的人,他从不关心自己的工作做到好不好,却很“关心”他人。学校在教师的待遇上,只能是力所能及。在对待教师个人问题上,必须以兼顾大局公平为前提。但是,我们仍然有部分教师不理解、不支持、不认同。特别在学校对教师的共同要求与教师个人的工作态度发生矛盾冲突的时候。我确实能感受到:个人利益太重,同事感情太浅。

我在这里一一罗列这五个方面的问题,是因为它们已经在悄悄地影响学校的形象,在阻挠和干扰着学校的发展,在潜移默化地伤害着人与人之间的感情。结合会议主题,我强调以下几个方面的工作要求:

一、善待工作,追求完美

我记住了学校一位同事告诉我的“工作上尽心尽力,追求完美”这句话。我在想,如果涴市小学绝大多数教师能这样对待工作,不愁不发展。我一直都相信,把最平凡的事做精致,也很精彩。做教学的,课堂激活、知识教透,训练做实,质量进步,这就是完美。做服务的,坚持岗位,热情周到,发挥作用,体现价值,这就是完美。做班主任的,树立好班风,培育好学风,让每一个学生喜欢你,让绝大多数的家长信任你,这就是完美。当前,就善待工作,质量目标问题,强调三点:

一是追求学科的高分数、大面积、大进步。把精讲强练、高效课堂、有效训练的每一个环节做实在,关注两极,全面进步。

二是追求评估的高质量、早准备、有特色。全面透彻的学习和理解义务教育质量评估标准细则,有计划,针对性地完成教学目标,学生的表达、实践、操作等训练扎实有序,用“备考备赛”的方法抓迎检评估。

三是追求课堂的有效性、好习惯,好效果。四月份的工作重点是将课堂学习规范“训练有素”。班主任是核心,任课教师要全力配合。学生课堂坐姿、站相、读书、写字、答问、听课听答、参与讨论等每一个环节都要规范。

二、善待学生,赢得信赖

当前,一个重要的信息告诉教师:多一份爱给留守生,给学困生,给问题生,给向我们申请帮助的学生更有意义和收获。涴市小学的老师们,特别是班主任,要像张安静、杜长丽老师那样细腻和柔情;要像高耀珍、蔡万绪老师那样严格和负责;要像易翠娥、张丹、付耀明老师那样有思想和方法。要像一年级6名语数教师那样将爱与责任延续延长到课后。如何善待学生,我向老师们倡议三点:

一是给学困生以信念。对于学困生,要在明确的学习目标任务下,适当降低学习的要求。

二是给留守生以关爱。对于留守生,生活上的问寒问暖,交往上的关心指导是最重要的。

三是给问题生以提醒。对于问题生,及时的谈话提醒、行为纠偏和事实案例的诊断分析。

教育需要智慧,教育教学过程中的问题肯定是层出不穷的。重要的是教师如何应对。当问题出现的时候,我们不能抱怨,不能回避,不能敷衍。特别是在涉及学生安全的问题上,我们不论是班主任,还是一名普通教学或服务人员,一时的疏忽大意都可能后患无穷。

三、善待同事,促进和谐

善待同事包含的内容很多,其中有善于理解、尊重、宽容、关心、帮助等。今天重点谈一谈理解与宽容。

善待同事需要相互理解。领导理解教职工才能让决策更趋于人性化;教职工理解领导才能让制度执行更通畅;同事之间如果能相互理解,会给我们的学校带来勃勃生机,增强集体的凝聚力。因此,良好的同事关系,和谐的师生团队对于一所学校的发展至关重要。我期待着教师们能够做好三个方面:

一是融入团队,相互学习。团队对个人的影响巨大。与什么人在一起确实很重要,经常与青年人在一起,你的心就会越来越年轻;经常与积极上进的人在一起,你就会学得积极与乐观。正如当一个人心情郁闷的时候,如果碰到积极乐观的同事,两句玩笑就会顿时晴空一片,而如果碰到几个正在愤愤不平者,你就会借机发泄,越说越气愤,越想越不平。我们的同事中,有许多性格、品行、思想很优秀和严谨的人,同事们在一起,取长补短,彼此之间坦诚相待,互相帮助。

二是尊重个性,谅解他人。每个人都有自己的喜好和性格,与人为善、相互尊重、求同存异是为人处事基本原则。同事之间要做到:不打肚皮官司,遇事不伺机报复,不给同事穿小鞋;不会用各种手段阻挠同事的进步;不当面一套背后一套,不给同事泼冷水,一如既往地支持工作,更不能冷嘲热讽,幸灾乐祸。

相识是缘,同事是份,既然生活把大家安排在一起,就让我们好好珍惜这份机缘,和睦相处,善待同事吧,因为善待同事,也是善待自己。

老师们,还是那句话,既然选择,就无怨无悔。在纷乱的世俗中,在偏远的乡村里,没有比学校更安全,更文明,更宁静,更健康、更道德的栖息之地,我们要热爱它,因为它是我们毕生经营的第二个“家园”。怨天尤人,愤愤难平,只能让我们更加狭隘,更加消极,而立足本职,踏实工作,或许能让我们的平凡生活搏取一点精彩!

最后,奉送一句话:教师的全部尊严在思想。

110启动仪式讲话稿篇8

各位来宾,同志们,朋友们,全体消防指战员:

你们好!

下面,我宣布:

“20xx年“119”消防宣传月活动”正式启动!

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