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申请去图书馆的申请书5篇

我们就必须非常严肃认真的对待写申请书这件事,职场人在写申请书的过程中务必要强调逻辑严谨,职场巴巴小编今天就为您带来了申请去图书馆的申请书5篇,相信一定会对你有所帮助。

申请去图书馆的申请书5篇

申请去图书馆的申请书篇1

尊敬的图书馆领导:

我是xx系xx级学生xx,现申请图书馆志愿者。

图书馆志愿者是由学生组成的一支为同学服务的强有力的团队,在图书馆管理中起很大的作用,在同学中间也有不小的反响。

水本无波,相荡而起涟猗,石本无华,相撞而起火花。融入到图书馆志愿者这个团体中,除了能以自身所长为同学们服务,还能够在工作实践中吸取、借鉴和学习他人长处,不断提高自身素质,培养良好的人际关系。

图书馆作为校学生重要的部门之一,是学生对外交流与合作的窗口,本着服务学校和同学的宗旨,在图书馆和同学之间起着一种桥梁纽带的作用。

我相信加入图书馆后,在老师的领导下,同学们的协同下,做好图书馆对内对外的工作,我会更加爱护图书馆内的书籍资料,给同学们创造一个更加美好的读书环境,我将遵守有关图书馆志愿者的章程,履行图书馆的成员的相关义务,,并将积极参加图书馆的组织的活动进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人"如果我能顺利进入图书馆,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有我会发挥图书馆应有的作用错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。,更好的为同学们服务。我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。;如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

此致

敬礼!

申请人:

申请去图书馆的申请书篇2

尊敬的图书馆各位老师:

大家好!请允许我以这样的形式向你们表达最深的敬意和谢意,并申请辞职。辞职完全是由于我个人的原因,我觉得该为我3个月的图书馆实习生活划上完整的句号了。

截止到昨天的最后一班,我顺利地完成了自己的职责,并在心中默默地向图书馆惜别。当然,这种离别只是一种工作关系的改变而已,我的心依然与图书馆在一起。今后,图书馆出现更多的将是我学习和求索的身影,我以同样的执着与热情期待我们的图书馆越建越好,能为学生们提供越来越多的优质服务。

在此,我深深地感谢图书馆为我提供了这份工作,并感激阅览部老师3个月来对我的关怀与照顾。可以说,图书馆在我最困难的时候给了我恰到好处的帮助,使我渐渐地在xx适应过来,并不断地学习成长。图书馆简直就是我的衣食父母,这不仅是生活上的,还有学习上和精神上的。最后,无论多么不舍得,孩子长大了终究是要离开父母的,他必须学会独立地面对生活。而我,也终究要学会面对离别。图书馆实习工作已经顺利地实现了级际替换,我也应该把机会留给更需要的人。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

x年x月x日

申请去图书馆的申请书篇3

亲爱的学长学姐:

你们好!

非常感谢你们在百忙之中来阅读我的自荐书,怀着对图书馆志愿者的热爱,我诚挚地向你们自荐。

我是文学院15级汉语言班的潘虹,是今年图书馆志愿者秘书处的一名新生。我是一个性格开朗的女孩,常常面带笑容,喜欢把自己的快乐与所有的人分享。我的爱好广泛,喜欢旅行、听音乐、弹吉他、各种体育运动。我是一个做事踏实认真、学习刻努力、有上进心的学生。 我对于志愿者的热爱之情,于高三暑假为期一个月的社区义工活动。这一个月里,我与很多小朋友一起学习,一起做游戏,给他们上课,感受到了他们的天真可爱,也和社工机构的志愿者们共同组织活动,做会场布置和结束的清扫工作,为建设更美好和谐的社区而努力。这期间,我也接触到了一些关于图书管理方面的工作,分类、排列、贴标签这类工作,这也更加培养了我的耐心和细心。

加入图书馆志愿者这个大家庭后,我首先能感受到这个大家庭的温暖,短短一个月我在这里也得到了不少锻炼,明白了作为一名志愿者应该有的责任心和奉献精神。加上我对志愿者工作的热情和坚持,耐心和细心,我希望也相信我能够为图书馆的人文建设贡献自己的一份微小但诚挚的力量。

同时我也明白,要作为一名合格的志愿者,一名合格的会长助理,我还需要更多努力和锻炼,顾全大局,加强自己的技能,多多参与志愿者活动,在实践中授人玫瑰,手留余香。

如能成为一名助理,我有以下工作计划:

1.弘扬志愿者精神,传播服务理念,致力于让图书馆在活动期间帮助他人,锻炼自身,不断提高自身的社会责任感和实践能力。

2.全力配合会长以及各部门的工作,及时发现志愿工作中的问题并改正,听取图书馆老师的意见与建议,并且加强与各部门志愿者们之间的沟通交流,使各部门志愿者工作更具灵活性。

3.成立志愿者工作小组,以小组形式将各个工作做得更加细致化,提高图书馆志愿者的服务水平,塑造更加优秀的图书馆形象。

4.展示志愿者风采,通过社会实践活动,培养志愿者服务能力,积极探索志愿者服务的新思路、新形式。

5.开展读者调查问卷活动,了解读者对图书馆图书资源使用情况、

自习环境等方面的建议,以便图书馆更好的服务广大师生。

6.每学期进行图书馆志愿者评优活动,评选优秀志愿者,并召开表彰大会,感谢志愿者们的辛勤工作。

请各位学长学姐给我这个机会。最后祝各位学长学姐工作顺利,学习进步!

此致

敬礼

自荐人:___

___年_月7日

申请去图书馆的申请书篇4

尊敬的图书馆领导:

您好!得知图书馆招聘图书期刊借阅工作人员,非常高兴。留校工作,为母校做贡献,报答母校培育之恩是我无悔的选择。我应聘的岗位是生命学科图书期刊借阅岗位。

我叫___,是今年植物保护专业本科毕业生。在校期间,平凡的我并没有显赫的成绩。但在母校“崇德、务实、求是”的校训激励下,在优良校风和学风的熏陶下,我不断提高自己的专业技能和综合素质,努力将自己塑造成一个受社会欢迎的毕业生。

我知道,图书馆是为教学科研服务的学术性机构。我校图书馆已经走过了100多年的历程,是一个办馆历史悠久、文献资源丰富、专业队伍素质较高的综合性图书馆,承担着为全校20000多名教师和学生提供文献信息服务的重要任务。图书外借是图书馆的主要服务工作,图书借阅岗位更是图书馆的窗口岗位。能否让读者在最短的时间内借到称心如意的图书,直接体现着图书馆的服务质量。因此,图书借阅岗位要求工作人员认真细致、热情周到、和蔼耐心、技术熟练。

我能胜任这项工作——我性格沉稳,“坐得住”,工作认真细心,待人热情,有耐心;我能踏踏实实、认认真真做工作,礼貌热情待读者;我的专业是植保,属生命学科,我能利用我的专业知识辅导读者,为读者提供咨询;我通过了计算机国家一级考试,能熟练使用计算机,通过提高能做好图书馆数据库的维护工作;我吃苦耐劳,精力充沛,能够适应倒班制和图书上架倒架等体力劳动。

我热爱这项工作,如果我被录用,我会树立服务意识,把为广大师生提供优质服务当成工作的最大快乐,虚心向老师和同事学习,不断提高服务水平和技术水平。相信在图书馆领导和老师们的帮助下,我能够做好这项工作!

切盼佳音!

此致

自荐人:___

___年_月7日

申请去图书馆的申请书篇5

尊敬的领导:

你好,我是文学院汉语言文学一班的黄婷,在青协这个大家庭的一年中,担任会长助理,在各项活动的开展中,学习了宝贵的经验和教训,对协会产生了巨大的归属感,对这种有意义的志愿服务活动有了更深刻的理解。所以,在协会换届之际,我申请担任协会副会长一职,更好的参加社团活动,也是对自己的锻炼与提高。希望可以给我这个机会。

大学生青年志愿协会,是一个纯公益性的学生社团。本着“奉献 友爱 互助进步”的理念,已走过十五个岁月,这十五年来,不断寻找着志愿服务的新方法,新方式,以爱心为基础,以实际作为表现,在安师院内外取得很大的影响力。十五年已展开多项志愿服务活动,实现校内校外两个渠道,不断扩大服务人群,至今服务人群有在校学生,部分留守儿童小学,孤独症儿童,大龙山社区人民,并与大龙山镇政府,宜秀区林业局,马乔小学,永林小学,安庆市九中,大龙山敬老院等取得合作关系,开展大学生服务活动,并培养大学生志愿者的爱心,耐心,责任心。这样的一个协会,是我想要为之努力的。

在协会的一年里,我参加了各种活动,从协会的阳光捐衣到十五周年晚会一路走来,一直在学习和提高中,在统筹策划,与人交际上有了一定的成长。申请副会长一职,我会更加的努力,做好协会工作。我认为做好这个工作需要的不只是工作热情,还需要有责任心,而我正想担当这样一份责任。而且我对协会的接下来的系列工作有了初步的想法与规划。

具体如下:

1、开展精品活动,形成协会自己的特色活动,为这个活动,协会应该加大人员和经费投入。做好前期的筹划工作,预见活动执行中可能遇到的问题和困难。积极调动各部门的积极性。各部门要协调合作,要把目标放在整个协会的发展,而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作,扩大影响。在活动的执行过程中,一定要认真仔细。活动讲究的是质量,而不是数量,可以适当减少活动的数量,把重点放在特色活动上。这样,既可以节约活动经费,协会的影响也会更好。

2、协会在来年招新时,应该适量向会员收取一些会费,便于活动的开展。当然,只是开源还不行,还得节流。外联部拉的赞助,每一笔钱都不容易。所以在活动中每一笔钱都要花在刀刃上,不可以浪费,尽量可以物尽其用。而且在活动的选择上,首先要考虑到经费问题,如果经费超过了承受范围,要重新策划活动,或者选择放弃,重新选择可行的活动方案。适当减少活动的数量也是减少经费支出的重要手段。过多的活动不仅浪费经费,还会导致理事、会员产生倦怠的心理。

3、会长、副会长、部长等主要协会负责人,不仅要负责协会的统筹规划,还要想办法调动理事会员的积极性。虽然协会完全凭着自愿的原则,但是也要有一定的体制和纪律。比如可以有定期工作报告会,理事,会员交流会,促进部长、理事和会员之间的联系。如果整个协会都很有积极性,那么凭借协会的人气和影响力。一定可以促进协会的长足发展。

4、协会可以考虑部门的整合规划,过多的部门会导致各种协调合作问题。需要精简部门,比如,外联和实践就没必要分开。秘书处,网编部,宣传部都可以负责宣传,资料的收集和切,有利于协会的凝聚力,团结合作,便于活动的开展。

对于这些预想与计划,我希望可以在接下来在协会的时间里慢慢实现。青协的发展需要我们每个人的努力。我希望青协会有美好的明天。

希望可以得到这个机会。

此致

敬礼

申请人:

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