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镇级协会工作计划8篇

为使工作顺利地开展,大家是时候来制定一份工作计划了,人都是有惰性的,为了避免这种情况的发生,一定要学会提前制定工作计划,下面是职场巴巴小编为您分享的镇级协会工作计划8篇,感谢您的参阅。

镇级协会工作计划8篇

镇级协会工作计划篇1

在新的一学年,交通学院青年志愿者协会将会按照校团委和校服务总队的指示认真开展每一次志愿活动,将志愿服务的精神在社会和学校内继续传扬。继续发扬“奉献、友爱、互助、进步”的崇高中国志愿者精神,促进部门建设和发展,以及推动学院学生会的发展。根据本部门特定情况,现制定出本部门____-____学年上学期工作计划:

一、迎新活动

9月份,大一新生入校,为保证大一新生安全顺利地到校报道并且能较快地适应大学生活,为此,迎新活动是我们本学期首次活动,也是我们本学期一次重要的活动。

二、部门招新

9月底,由于本部门的自愿活动大都是由大一新生参与,所以为保证部门工作正常开展,将从大一新生中招募十来名新部门成员。

三、义务家教

10月份,义务家教作为本部门的特色活动,在十月初我们将继续开展在铁机社区以及建设社区的义务家教活动。

四、建立共青文明岗

10月份,由校团委和校服务总队颁发关于共青文明岗建设的方案,本部门将于10月底开展大一各班级参与共青文明岗的建设工作。

五、义务卖报

11月份,服务队将继续发动志愿者参与到“阳光行动——义务卖报”活动中来。

六、老人慰问

11月份,同铁机社区的领导商议社区所需慰问的孤寡老人数量,然后去参与社区老人慰问活动。

七、收尾工作

12月份,寒假将近,考试在即,因此,本学期部门工作都将告一段落,12月底做好对各项工作的收尾。

八、其他工作

建立部门博客,从而达到一个较好的宣传作用,同时也将完善部门建设。

镇级协会工作计划篇2

心理协会为了能更好的服务于我校广大师生,丰富校园文化活动,引导我校学生更健康的发展,展现更年轻的个性风范,我们相信在未来的一学期里,在校团委、心理咨询中心老师的悉心指导下,以及全系同学的默默支持下,一定能把协会建设发展地更好。我们也将一如既往地为同学们组织、提供更好的活动,努力为同学们服务!本学期心理协会工作计划如下:

一、工作思想

当前社会生活各领域迎来了新的竞争和挑战,尤其是经济危机的影响,学生心理压力加大,特别是在环境适应、自我管理、学习成才、人际交往、理想现实、交友恋爱、人格发展和情绪调节等方面反映出来的心理困惑和问题日益突出。围绕以上问题,我校心协各成员坚持以服务他人,自我服务的工作原则,本着完善机制,提高效率,加强实效性的宗旨,积极探索面向全系学生的工作体制,构建适合我系学生、师资力量特点的全员式教育教学模式。

二、团队建设

今年,我们心协最主要的一条线是倾听,倾听你我的烦恼,倾听你我的生活情感矛盾,倾听你我的一切!

沿着这个主干线,我们首先对社员部分干部进行培训,我们的辅导老师胡娜老师将会辅导我们大家主要学习些基础心理学,这对于我们的倾听起着至关重要的作用,我们将每两周培训一次。前期我们做好同学及老师的宣传工作,这是需要时间慢慢来的事情。有着培训经验的干部将分配时间段在心理办公室值日,时间段主要在中午十二点半到一点半和下午五点到六点这段时间。我们做好本分工作,尽量排你所困,解你所难。

1、系心协例会

系心协例会每周一次,主要内容是各部门将近期的计划和总结做个交流,心协各部门定期召开例会,分配下周工作任务。另外心协会员定期交流,加强会员的工作积极性。

2、心理委员、干事、会员培训

心理委员、干事、会员参加以心理健康社团形式进行的各种活动及心理知识讲座,目的在于培训心理委员、干事、会员的心理辅导技能,从而使心理委员学会使用这个有效的心理辅导在班级中进行辅导,达到服务他人,自我服务的目的。

3、讲座

由心理指导师或外请心理专家开设心理健康讲座,使广大同学能了解心理健康知识,调节自身心理健康。

4、制定完善的值班制度及签到制度。

5、与他系心协会员开展交流会。

6、心协工作总结交流。

学期末召开心协工作总结大会,对本学期心协所举行的活动、开设的心理讲座等效果作整体的回顾和总结;并对在本学期表现突出的同学进行表彰。

三、宣传

1、结合每次活动做好海报制作工作(宣传部负责)

2、海报、心理园地建设

本学期心理协会面向全校同学,可以每月在校刊上刊登趣味心理测试题、心理保健知识、心理格言、心灵一对一等内容。从而全面的普及心理健康知识。同时还会针对平时同学们反映的情况和了解到的问题,在心理健康教育园地处为同学们张贴解决问题的方法,并普及心理健康知识。

3、可以建立心协网站内容

宣传部、文刊部将对版面格式进行一定的改动。充实网站内容。及时上传心协的日常活动,建立干事和会员以及与各班级心理委员联系的qq群。(资料由信息部提供,实践部负责进行上传)

四、心理健康教育活动

1、心理电影展播

每月面向全体会员,播放具有一定教育意义的心理电影,并做好影评和观后讨论工作。

2、每月烛光夜话心理聊吧。

这类交流由心协指导,每月选一个主题,如:你适应了吗?原来可以如此可爱走进你我,心灵相约等主题进行交流。目的是为会员和广大学生提供休闲的交流场所,达到助人自助的效果。

3、心理健康知识竞赛

为丰富校园文化,更好地宣传心理健康知识,提高大学生的心理素质,增强大学生健心意识,让健心的知识飞向大学的每个角落。本学期心协可以以感恩健心成长为主题举办第二届心理健康知识竞赛。

4、心协活动展

其内容是对心协近两年来主要活动的精彩回顾,目的是让广大的师生进一步了解心协。(由文秘部、实践部负责)

五、档案管理

1、学生心理状态晴雨表

由各班心理委员每两星期填一份心理晴雨表,反映本班同学的心理状态,按时交到心协,若发现问题,要尽快解决问题。

2、心灵之约信箱

在教学楼大厅安装心灵之约信箱,同学们可将自己在学习生活中遇到的困惑写下来,投进我们的信箱。我们会将收集的信件交予指导老师,老师会及时地为同学们进行解答。

3、活动资料收集

心协举办的活动或参与的活动,文秘部及时收集该活动的资料、照片进行整理,便于以后的查找。针对有特色的活动系心协会采取特别的方法进行整理。

六、总结

我们有着其他部门所没有的优点,我们有着属于自己祥和的办公室,学校给了这个宽敞明亮的办公室和安静的环境,我们理应好好享用并利用好。我们的不足是,我们的宣传工作没有做好,学生对心理协会这个部门还不是很熟悉,有的甚至不知道心理协会办公室在哪里,因此我们的前期工作是做好宣传工作,宣传工作将做到每一个班级。

心理协会办公室是个环境优雅静谧的地方,我们欢迎所有人的前来,倾听所有同学和老师的倾诉,打造一个完好清净的`校园,希望这里成为同学老师心的栖息地!

镇级协会工作计划篇3

一、社团宗旨

将会计专业或者喜欢会计的同学聚集起来,大家相互交流,增强沟通能力;相互学习,增强会计专业技能;举办各种与会计相关的活动,增强社员的处事组织能力;同时也会对社员的职业生涯规划起到积极地引导作用。

二:社团框架

社团设社长一名,副社长二到三名,各部的部长一到两名

1. 社长职责:负责确定社团的组建以及社团各阶段的工作目标和任务;组

织社团日常工作;加强内部人员的团结,充分调动各方面的积极性,协调各方关系,争取各方支持;负责社团重大活动的筹备和组织等。

2、副社长职责:对社长负责,在社长的领导下,负责制订出版社的经营工作规划,计划,目标。 负责业务的工作流程设计,相关政策,并组织实施。

3、组织策划部职责

(1)研究制定社团组织工作计划、措施和方法

(2)负责社团内部具体活动的组织

(3)负责平时组织社团成员进行小型聚社、外出游玩、文体活动等

(4)记录社团的重要社议和各类活动,协助社长副社长撰写协社发展远景规划和形势分析报告,与宣传部共同出版协社内部刊物。

4、纪检部:做好每一次例社的考评和考勤,招新新的社员并作好每一次的会议记录;协助组织策划部公室做好各社团资料的整理存档等。

5、财务部:负责社团财务、公共财产办公设备的管理,按照社团审定通过的预算和决算在社费报账限额内给与报销工作和活动支出,实行财务公开,定期向社长或副社长汇报财务收支情况,每学期的财务情况制表公开一次。

6、、宣传部:全面负责社团的宣传报道,制作社团的海报写真宣传画等,并及时维护和更新,负责社团形象工程的规划和建设及协调各类大型活动的宣传推广和活动的新闻报道。

三:社团活动

1.个案分析 案例分析

讨论案例中应用的各类初、中、高级财会知识,以及自己对次案例的看法,以上台展示及论文的形式陈述所需观点。

提高分析能力、问题解决能力、团队建设和演讲能力,在实例中运用所学知识,帮助我们发展商业技能、培养职业判断、为面对商业环境做好准备。而且展示自我能力,扩大与老师、同学的人脉网络。可以相互分享经验与知识、并能同步更新会计职业发展的最新信息。

2.讲座

邀请企业财会方面的领导或者学院的资深教授,以演讲或座谈会的形式,分享前沿讯息,展开多样化视角,感受专业,走近实务。也可让成绩优异的学长学姐介绍经验以及他们自身的一些想法。

在相互交流中获取信息,在思想上给予震撼和激励,对自身的实力和所处的位置

有一定的界定,从而更加明确和确定自己的目标。

3.名企参观

为我们还在“象牙塔”的学生们提供一览名企风采的机会,实地了解各类行业的不同种类的工作,可侧重了解财会方面的工作环境、工作情况。

帮助我们对企业的认知,确立职业方向,畅想职业前景,亦能确立目标。同时,也为企业了解我们学校以及现今大学生的状况,培养并挖掘潜在人才提供了契机,加强在校生与社会的互通。

4.知识大赛

对所学的财务以及管理方面的知识组织学科竞赛。

搭建一个交流的平台,帮助我们认识财会实践技能的重要性,督促我们加强财会知识和实践技能的学习,可提高我们在校生就业能力和职场竞争力。

5、举行次会计职业技能大赛

6、 简历设计大赛。配合系学生管理科,协助系帮助广大毕业生提高简历制作水平,提高我系毕业生在应聘时的竞争力。

7、开展职场视频礼仪讲座活动。增强我系学生对职场礼仪的了解,剖析职场,直面就业现场,进一步提高我系大学生的应聘能力。

8、策划举行模拟招聘会。邀请系优秀教师在报告厅为专业毕业生进行面试,简历分析,及对各面试毕业生存在的问题提出建议等。

9、讲课比赛,趣味知识竞答活动,模拟做帐操练活动等具有专业很强性质的活动

10、定期请相关人员为社团人员进行从浅到深的技能培训,例如会计等一些考级的基本知识,或者是一些社交的一些知识;

11、将自己所学知识运用到实际中去。给大家提供社会实践的机会,通过社会实践来时自己的技能真正的融入到自身;

镇级协会工作计划篇4

一、认真学习,提高认识,加强管理。

在学校党支部的领导下,加强学习,不断提高认识,认真开展各项活动,定期研究工作,结合学校实际状况,制定切实可行活动计划。进一步完善、落实制度,加强管理,使分会工作更加制度化、规范化。在原有基础上,继续深入开展“建立”活动,构成尊老助老的良好校风。

二、坚持制度,定期学习。

为使老教师思想跟上形式,坚持党员每月一次的学习制度,认真贯彻上级各项政策,传达学校计划,通报学校教育改革状况,调动老教师老有所为的用心性,为教育工作做再做贡献。本学期根据学校状况,以自学为主,充分利用广播、电视、录音录像、参观游览等形式,开展学习教育活动。用心为老教师带给学习资料,及时领发《老教育之友》,为自学带给条件。根据形势有针对性的组织学习,本学期重点进行共产党员先进性教育,使他们明白随着时代的发展和社会的进步,党员先进性不断赋予的新资料。

三、筹建“老有所为”活动小组。

用心筹建“老有所为”小组,努力创造老有所为条件,充分发挥他们的作用,施展他们的聪明才智,用心开展关心下一代活动,为教育献计献策,为培养青年教师、学生品德教育、关心下一代、社区建设以及其他各项事业做出贡献。

四、用心开展促共享制度,送真情办实事。

认真落实区教委离退休工作《意见》,用心开展“送温暖促共享”活动,本着“尽力而为,量力而行”的原则,送真情办实事,逐步提高生活待遇。本年度做到政治共享参观旅游共享、体检共享。确保老教师过好三个节(春节、教师节、重阳节)。在确保退休活动经费专款专用状况下,再多投一些,创造条件开展共享活动,努力创造良好的“共融、共建、共享”的和谐气氛。

五、关心老教师的身心健康,开展有利于身心健康活动。

为丰富老教师的晚年生活,促进身心健康,根据老同志的年龄特点,积极开展健身活动:

1、组织退休教师和教职工一齐体检;

2、组织春、秋游各一次(时间待定);

3、组织退休女教师和在职女职工一齐听妇女生活保健知识讲座;

4、为老教师办两期防病知识小报;

5、用心组织退休教师参加区老教协举办的老年运动会及其它各项活动等。

镇级协会工作计划篇5

一、指导思想和工作重点

(一)指导思想

以十六大精神为指导,解放思想,实事求是,开拓创新,围绕学院20xx年总体工作思路,在认真落实教学管理工作和学生管理工作的基础上,抓好专业建设,师资队伍建设和毕业生就业工作,继续加强实践教学,突出课程建设工作,努力实现各专业的培养目标.

(二)工作重点

1、教学管理工作

2、专业建设特别是课程建设工作

3、加强各项规章制度建设

4、师资队伍建设工作

5、毕业生就业工作

6、学生管理工作

二、加强常规教学管理,完成各项常规教学任务

完善的常规教学管理是实现专业培养目标的重要保证.我系的常规教学管理工作运行良好,但在评估工作过程中仍然暴露出一些问题,为此,在新的一年,我们将一方面坚持计划,规划的规范 性,制度性,减少弹性;同时,加强教学管理工作中检查,督促的经常性,持续性,有效性。

1、要求各任课教师根据所任教课程的特点,认真完成好各教学环节,做好课前,课中和课后的各项相关工作。

2、吸取迎评工作中的经验教训,建立,健全相关教学文件,加强档案建设与档案管理工作.齐全,完整,高质量的教学文件是保证教学质量的关键,我们在新的一年将大力加强相关教学文件的建立,健全工作.如理论教学中的教学大纲,考试大纲,教学档案,教案,教学日志,听课记录,点名册,作业及作业批改纪录等;实践教学涉及到的基本教学文件如实践教学大纲,实践教学任务书,计划书,审批表,总结 ,实习/实训报告 (含报告批改记录,报告成绩),实习/实训指导记录等都要建立健全,并在教学检查和期末评定中作为考核项目。

3、各任课教师应在遵循教学规律,坚持教学原则的前提下,围绕专业培养目标积极探索高职高专的教学模式和教学方法.教学过程中必须充分考虑到学生的文化素质及专业特点,做到因材施教,实现教与学的有机结合,杜绝照本宣科。

三、加强专业建设,突出课程建设

1、 办学模式的探索

财务 会计专业已经有了四届毕业生,在办学上有了一些成熟的经验,力争在20xx年形成关于高职财会专业的示范性办学模式;投资理财专业属于新兴专业,目前各高职院校尚未形成成熟的办学模式,我们应在此领域抓紧探索,尽早摸索出一套可行的适应地方经济发展需要具有地方特色的人才培养方案.我们对会计电算化专业也进行了有益的尝试和探索,积累了一些经验,今后要继续加强该专业课程体系的改革与建设,争取尽快办出鲜明的专业特色.

2、20xx年上半年做人才需求状况调查,论证涉外会计,金融与保险,房地产 经营与管理三个专业设置的必要性,可行性,并通过人才需求状况调查,对投资理财专业人才培养目标定位,素质能力结构和教学计划等进行调整与修订。

镇级协会工作计划篇6

一、军训服装回收

时间:十月中旬

地点:海七、老八栋

计划内容:随着大一新生军训的结束,为响应校团委的号召,我部门将计划于十月中旬开展军训服装回收活动,将所回收的衣物捐给农民工及其子女,以宣扬中国志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的崇高精神。我部将贴出倡议书,倡议和发动更多的大一新生参与到此次的军训服装回收活动中来,活动具体时间待定。

二、义务家教

时间:每周六上午

地点:**市铁机路学校

计划内容:义务家教已成为我部门的一个特色活动,本学期将继续开展。我部门派人与铁机社区以及铁机路学校领导进行商议本学期的义务家教,并确定本学期参与义务家教的志愿者人数。计划在第七周周二前确定本学期义务家教教员名单并公示。同时,我部门将于第七周周六上午组织开展本学期首次义务家教活动。

三、中国志愿者注册

时间:十月下旬

对象:大一新生

计划内容:新生注册中国志愿者是我部门每年度的一项基本工作,本学期我们将于十月下旬开展新生志愿者注册工作。我部门主要是让大一新成员做好宣传工作,同时粘贴相关的宣传海报,并且给大一各班班长发放相应文件,让更多的大一新生了解中国志愿者,以致提高本学院的中国志愿者注册率。

四、部门建设

随着九月部门招新工作的圆满结束,部门各新成员对部门工作较为陌生,因此本月将会通过让他们参与到部门的每项活动的形式,让各新成员较快熟悉部门的工作,提高部门的工作效率,同时让他们在学生会能学到更多的东西,尽可能多的锻炼他们。同时让各新成员尽快地相互认识了解,增加相互间的默契程度,更好的发展本部门。

五、其他

随着部门新成员的加入,各项工作都要做相应的准备,我部门要与社区商议本学期的老人电脑知识普及活动、老人慰问等活动。以及商议我部门本学期能开展哪些有影响力、有意义的青年志愿者服务活动。另外,重视部门宣传工作,建设部门博客,同时加强部门新闻写作。

镇级协会工作计划篇7

二〇xx年六月十日

工作总结

昌吉学院化学与应用化学系健美操协会是由健美操爱好者自发建立的学生社团,旨在团结健美操爱好者,调动一切积极因素,推动全校健美操运动的发展。作为一个刚刚兴起的协会,我们的阅历不够,但要求和别的学校一样严格,动作要有起伏,有高潮,具有体育和艺术的美的感染力,动作节奏有变化,开始与结尾的动作要清晰,要整体表现出朝气蓬勃的精神面貌,还要有激情与强烈的感染力。

健美操协会以“激发和培养同学们对表演艺术的兴趣,丰

富同学们的课余文化生活,提高同学们的综合素质,增强同学们的社交能力”为活动宗旨,以“进行健美操培训,健美操表演以及健美操比赛”为主要活动形式。在本社团中,会员们能从中学到许多关于健美操训练、编排、表演、比赛等多方面的知识。

健美操是体育运动中的一个新兴项目,深受同学们的喜

爱,普及性极强,是集体操、舞蹈、音乐、健身、娱乐于一体的体育项目。并且丰富同学们的文化生活,在健身的同时也给同学们带去了艺术的享受,使人们的心情愉快,减轻了心理压力,促进了身心的健康发展。其中啦啦操具有体育和艺术美的感染力,动作节奏有变化,可以整体表现出我们大学生朝气蓬勃的精神面貌。

总结来说,我们健美操协会由于是新建立起来的协会,人

们对它还不是很熟悉,再一点就是我这个会长也是新手,对管理、

教学等诸多方面的事情都不太懂,导致本健美操协会的发展之路坎坎坷坷。新学期的到来,要在纠正问题的同时,努力把协会办好,把剩余的学员培养好!

时间飞快,本学期已将近尾声,前面的路还是漫长的,我们怀着一种亢奋而高昂的心情而训。迈着步子,相信自己,没错的,以后的健美操协会会更加强大完善。

镇级协会工作计划篇8

一,部门的内部工作。

新的学期的开始,本部门纳新顺利完成。我们组建了新的内部集体,面对我们以前从未做过的工作有了初步的了解。在主任和两名副主任的带领下,对部门内部工作做以分管安排。一个部门要做好就必须有绝对团结的干部队伍通过不断的商议协调内部工作,让部门工作顺利开展。我们讲建设一个分工明确,工作有条理,有效率的精英集体。

二,部门分管任务梳理。

作为团委学生会的协调部门,我部工作多以杂乱繁多为主。学期初必须对学院物资财产做以统计备案,对校区团委学生会各部门档案做以整理,对活动室环境做清理整顿。以便及时有序地配合其他部门或班级开展活动。让学院物资得到妥善保管及合理有效利用。

三,团委学生会工作细节制定。

无规矩不成方圆,制定并完善团委学生会工作细则将作为我部本学期工作重点。其中我部会做好同其他部门的职能合理化分配,使各部明确我部的工作程序及方法,以便更好的开展我部工作。新学期我们也会加强团委学生会与班级之间的联系制度建设,使班级与团委学生会之间相互了解相会支持,以便更有利地开展各项活动,为全校师生服务。

四,策划开展联系活动。

作为协调团委学生会各部的部门,我部有义务使各部门成员之间相互了解相互信任,让团委学生会集体更加协调。计划以集体运动形式同其他部门协同开展团委学生会内部活动。增加整个团队的和谐性。

五,部门日常例会。

本学期我部计划以周为单位进行部门例会开展,不断协调开展部门工作,及时相互了解,增进部门人员工作默契,更好建设部门发展。使新部员及时融入部门工作,及时有力开展部门工作。

以上是我的工作计划,作为协调部门中的一员,定当配合领导积极地,有效的完成内部工作任务。

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